Alan Rodrigo

Tenho 31 anos, sou casado e pai do Emanuel de 8 anos, adoro "maratonar" séries e filmes, sou adepto do “lifelong learning”. Após uma carreira de nove anos como profissional de audiovisual, resolvi mudar completamente de área, migrando para gestão de pessoas, na qual me realizei profissionalmente, pois tenho paixão pelo desenvolvimento pessoal e profissional das pessoas. Acredito na colaboração entre os departamentos para criar um ambiente de trabalho harmonioso e eficiente, tenho a empatia como um valor central no RH, considero importante entender as necessidades e preocupações dos colaboradores

Na cadeira de T&D, tive experiência conduzindo treinamentos utilizando do método Cumbuca, sobre cultura organizacional e comunicação não violenta, também fazia levantamento das necessidades de treinamentos das áreas, propondo e organizando palestras e workshops, já ocupando o cargo de BP, atuo na mediação de conflitos, resolução de problemas, desenvolvimento de líderes e equipes, fui responsável pela avaliação de desempenho, ajudo a gerenciar o bem estar dos colaboradores, colaboro para as mudanças e transformações culturais, realizo diagnósticos das áreas para levantar necessidades de atuação dos outros subsistemas de RH, responsável pela entrevista de desligamento, ajudo na gestão de pessoas auxiliando na tomada de decisões dos diretores e gestores, sempre visando a escuta empática e análise crítica.

Sou graduado em Marketing pela UniCesumar e estou realizando pós-graduação em Psicologia Organizacional e Gestão de Pessoas pela PUCRS,