Aloisia Miranda Chaves de Brito

Graduanda do 5º período Administração de Empresas na Unopar-Universidade Norte do Paraná – Com experiência de mais de 11 anos em rotinas administrativas financeiras, mais de três anos no gerenciamento comercial, onde aprimorei os meus conhecimentos na gestão de equipe e no atendimento ao cliente, fluxo do caixa, organização das contas a pagar e a receber, quitação e recebimento de débitos, emissão de notas fiscais eletrônicas, faturamento, transferência e devolução de mercadorias, análise de crédito, conciliação bancária, gerenciador financeiro (DDA), orçamentos, aquisição de materiais de escritório, organização e controle de estoque de acordo as diretrizes da empresa, controle de abastecimento de carros. Comprometimento e aptidões em todas as atividades do departamento pessoal, incluindo a administração financeira, admissão, demissão, férias, 13º salário, rescisões, agendamento de exames admissionais e demissionais, afastamentos, atendimento aos colaboradores, impostos: Esocial, Dctfweb, Sefip, Sicalcweb Sirf e Rais, controle de ponto e vantagens. Atuação na área de recrutamento e seleção, dando suporte às dinâmicas dos processos seletivos e pesquisa de clima organizacional

Graduanda do 5º período Administração de Empresas na Unopar-Universidade Norte do Paraná – Com experiência de mais de 11 anos em rotinas administrativas financeiras, mais de três anos no gerenciamento comercial, onde aprimorei os meus conhecimentos na gestão de equipe e no atendimento ao cliente, fluxo do caixa, organização das contas a pagar e a receber, quitação e recebimento de débitos, emissão de notas fiscais eletrônicas, faturamento, transferência e devolução de mercadorias, análise de crédito, conciliação bancária, gerenciador financeiro (DDA), orçamentos, aquisição de materiais de escritório, organização e controle de estoque de acordo as diretrizes da empresa, controle de abastecimento de carros. Comprometimento e aptidões em todas as atividades do departamento pessoal, incluindo a administração financeira, admissão, demissão, férias, 13º salário, rescisões, agendamento de exames admissionais e demissionais, afastamentos, atendimento aos colaboradores, impostos: Esocial, Dctfweb, Sefip, Sicalcweb Sirf e Rais, controle de ponto e vantagens. Atuação na área de recrutamento e seleção, dando suporte às dinâmicas dos processos seletivos e pesquisa de clima organizacional.

Administração – 5º período 

Gestão de Recursos Humanos - 1º Semestre