Edson Ribas

Mais de 30 anos de experiência no ramo.

Março 1990 – Novembro 2002. 
Frame madeiras especiais Ltda. 
Ramo da atividade: Portas e Moveis. 
Cargos. 
Operador destopadeira. 
Programador de otimizadora de corte. 
Líder operacional do pré-corte. 
Líder operacional de centro de usinagem, CNC e Furadeira múltipla 6 cabeçotes automático. 
Pinturas expulsatrite. 
Líder setorial. Usinagem e acabamento, revisão e pinturas. 
Detalhamento das atribuições do cargo: 
Receber e planejar os programas de produção das áreas. 
Acompanlar fluxos de materiais durante os processos. 
Distribuir e supervisionar atividades a serem executadas. 
Coordenar e instruir técnica e administrativamente a equipe de trabalho. 
Remanejar funcionários para as diversas atividades. 
Responsabilizar-se pela qualidade e produção resultados das atividades das áreas. 
Identificar oportunidades de treinamentos para liderados. 
Tomar ações administrativas na ocorrências de atos indisciplinares. 
Participar de reuniões junto a Gerêrencia e outros lideres para tomada de descisões e 
ações. Supervisionar fechamentos periódicos dos controles utilizados nos processos e tomar 
ações necessárias. 
Realizar reuniões com lideres operacionais para tomada de ações. 
Novembro de 2002 a agosto de 2004. 
Grupo Foqwood Inds. Móveis Ltda. 
Ramo da atividade: Indústria de móveis e painéis para móveis. 
Cargos: Líder Setorial de usinagem e acabamento. 
Área de apoio responsável técnico. 
Detalhamento das atribuições do cargo: 
Responsável pelo protótipo de amostra. 
Responsável pela estrutura dos produtos. 
Responsável pelo processo fabril layout. 
Responsável pelo mapa de carregamento. 
Formação de equipes de qualidades durante o processo.Supervisionar e coordenar 
as atividades da área industrial, relacionadas ao planejamento e controle de produção, 
manutenção, controle de qualidade e fabricação. 
Acompanhar a execução dos produtos, analisando e recomendando o desenvolvimento detécnicas, equipamentos e dispositivos que visam melhor desempenho, qualidade e custos 
dos produtos fabricados. 


Agosto de 2004 a abril de 2005. 
Rohden Portas e Painéis Ltda. 
Ramo da atividade: Portas e Painéis para móveis Cargo: Coordenador de produção. 
Detalhamento das atribuições do cargo: 
Realizar a supervisão geral de todo o setor Orientar funcionários nas suas atividades. 
Supervisionar qualidade e produção. 
Remanejar funcionários para as diversas atividades; 
Realizar treinamento para os funcionários novos, Reuniões com funcionários e outros lideres 
e gerência. 
Maio 2005 a março 2008. 
Frame Madeiras especiais Ltda. 
Ramo da atividade: Portas e Móveis. 
Cargo: líder setorial de acabamentos. (Lixadeiras). 
 Revisões de componentes e portas. 
 Pintura expulsatrite e gabines de pinturas. 

Detalhamento das atribuições do cargo: 
Receber e planejar os programas de produção das áreas. 
Acompanhar fluxos de materiais durante os processos. 
Distribuir e supervisionar atividades a serem executadas. 
Coordenar e instruir técnica e administrativamente a equipe de trabalho. 
Remanejar funcionários para as diversas atividades. 
Responsabilizar-se pela qualidade e produção resultados das atividades das áreas. 
Identificar oportunidades de treinamentos para liderados. 
Tomar ações administrativas na ocorrências de atos indisciplinares. 
Participar de reuniões junto a Gerêrencia e outros lideres para tomada de descisões e 
ações. Supervisionar fechamentos periódicos dos controles utilizados nos processos e tomar 
ações necessárias. 
Realizar reuniões com lideres operacionais para tomada de ações. 
Abril de 2008 a abril 2010 Madeireira seleme ltda. 
Ramo da atividade: molduras , Flat Jump e painéis para móveis. Cargo: Gerente de produção. 
Detalhamento das atribuições do cargo. 
Receber e planejar os programas de produção das áreas. 
Acompanhar fluxos de materiais durante os processos. 
Distribuir e supervisionar atividades a serem executadas. 
Coordenar e instruir técnica e administrativamente a equipe de trabalho. 
Responsabilizar-se pela qualidade e produção resultados das atividades das áreas. 
Identificar oportunidades de treinamentos para lideradosTomar ações administrativas na ocorrência de atos indisciplinarem. 
Participar de reuniões junto a direção e outros lideres para tomada de decisões e ações. 
Supervisionar fechamentos periódicos dos controles utilizados nos processos e tomar 
ações necessárias. Realizar reuniões com lideres setoriais para tomada de ações. 
Maio 2010 a atual 
Exclusiva centro de limpeza automotiva. 
Detalhamento a atribuição do cargo 
Sócio Proprietário 
Atualmente 
Exclusiva CNC 
Detalhamento e atribuição do cargo 
Fabricação de mini CNC.

Escolaridade: 
Ensino Fundamental: 
Escola de educação Básica Dante Mosconi. Ano de conclusão: 1991. 
Cidade: Caçador – SC 
Ensino Médio. 
Escola de educação Básica Dante Mosconi. 
Ano de conclusão: 1994. 
Cidade: Caçador. 
Técnico em Móveis e esquadrias.Escola de educação Básica Paulo schieffeler. Ano de conclusão:1995. 
Cidade: Caçador-SC 



Cursos especializados. 
Curso: Profissionalizante de informática Instituição Promotora: Pré-data. Período: abril de 
1992. Carga horária: 40 horas Cidade: Curitiba-PR. 
Curso: Operador de Maquina para madeira - Otimizadora de corte. Instituição Promotora: 
SENAI Período: 01/03/1994 – 07/07/1994. 
Carga horária: 120 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Liderança de círculos de qualidade – CQF’s Instituição Promotora: Centro de 
treinamentos Frameport Período: 01/12/1994 – 15/12/1994. 
Carga horária: 10 horas 
Cidade: Caçador - SC 
Curso: Qualidades, defeitos, Habilidades e responsabilidades do supervisor. Instituição 
Promotora: Centro de treinamento Frameport Período: 13/05/1996 – 12/06/1996. 
Carga horária: 09 horas 
Cidade: Caçador - SC 
Curso: Treinamento Gerencial 
Instituição Promotora: centro de treinamento Frameport Período: 17/09/1996 – 04/10/1996. 
Carga horária: 12 horas. 
Cidade: Caçador - SC 
Curso: Técnico em moveis e esquadrias. 
Instituição Promotora: SENAI 
Período: 1994-1996 
Carga horária: 1380 horas 
Cidade: Caçador - SC 
Curso: Treinamento gerencial (2ª fase) 
Instituição Promotora: Centro de treinamento Frameport Período: 10/12/1996 – 11/12/1996. 
Carga horária: 05 horas. 
Cidade: Caçador –SC 
Curso: Ensino correto de um trabalho. 
Instituição Promotora: Centro de treinamento Frameport Período: 22/10/1997 – 24/11/1997.Carga horária: 11 horas. 
Cidade: Caçador -SC 
Curso: Metrologia Instituição Promotora: SENAI Período: 28/09/1999 – 20/10/1999. 
Carga Horária: 60 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Pneumática Instituição Promotora: SENAI Período: 01/07/2000- 12/07/2000. 
Carga Horária: 25 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Hidráulica Instituição Promotora: SENAI Período: 16/09/2000 – 29/09/2000. 
Carga Horária: 40 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Desenvolvimento Gerencial. Instituição Promotora: SENAI Período: 
27/11/2001-13/12/2001. 
Carga Horária: 20 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Programação de CNC 
Instituição Promotora: Pranfor e Universidade do contestado – Unc. 
Período: 22/04/2002 – 27/05/2002. Carga Horária: 80 horas Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Seminário Integrado de Ciências Sociais aplicadas. 
Instituição Promotora: Universidade do contestado – Unc. 
Período: 14 a 17 de outubro de 2002. 
Carga Horária: 20 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Treinamento técnico em pintura. 
Instituição Promotora: Centro de treinamento Frameport Período: 27/10/2005 – 04/11/2005. 
Carga Horária: 06 horas Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Treinamento gerencial da qualidade e produtividade. Instituição Promotora: Centro de 
treinamento Frameport Período: 21/09/2005 - 30/11/2005. Carga Horária: 11 horas Cidade: 
Caçador – SC. 
Curso: Liderando sua equipe. 
Instituição Promotora: SEBRAE 
Período:27/04/2006 – 28/04/2006. Carga Horária:15 horas Cidade: Caçador – SC. 
        
Curso: Adesivos para madeira. 
Instituição Promotora: National Adhesives. 
Período: 02 de junho 2006 Carga Horária: 120 minutos Cidade: Caçador – SC. 
        
Curso: Treinamento para formação de lideres. 
Instituição Promotora:Centro de treinamento Frameport 
Período: 10/04/2006 – 25/09/2006 Carga Horária: 25 horas Cidade: Caçador – SC.Curso: Conscientização profissional. 
Instituição Promotora: Centro de treinamento Frameport Período: 17/10/2006 – 31/10/2006 
Carga Horária: 10 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Seminário administrativo Contábil. 
Instituição Promotora: Universidade do Contestado – UnC. 
Período: 19/03/2007 – 21/03/2007. Carga Horária: 12 horas Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Básico de Oratória 
Instituição Promotora: Centro de treinamento Frameport Período: 08/05/2007 – 30/05/2007. 
Carga Horária: 12 horas Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Distribuição de vapor. 
Instituição Promotora: Spirax Sarco Período: 17 de julho 2007 Carga Horária: 04 horas. 
Cidade: Caçador – SC. 
Curso: Relações humanas no trabalho. 
Instituição Promotora: Centro de treinamento Frameport Período: 06/09/2007 – 16/10/2007. 
Carga Horária: 12 horas Cidade: Caçador – SC. 
Curso:PPCP I Planejamento, programação e controle da produção Instituição Promotora: 
SENAC Período: 01/07/2008 a 22/07/2008. Carga Horária: 21 horas Cidade: Caçador – SC. 
Curso: PPCP II Planejamento, programação e controle da produção II 
Instituição Promotora: SENAC 
Período: 24/07/2008 a 14/08/2008 Carga Horária: 18 horas Cidade: Caçador – SC. 
Curso: PPCP III Planejamento, programação e controle da produção III 
Instituição Promotora: SENAC 
Período: 19/08/2008 a 12/09/2008 Carga Horária: 21 horas Cidade: Caçador – SC.