Emiliana Hilarino

Gestão baseada em feedbacks pontuais, entendendo que cada processo, cada pessoa tem suas particularidades e que, ouvindo,  observando e coletando dados podemos obter resultados desejados. 

2014 a 2019: Forno de Minas

Líder de produção: 

• Liderança de equipe.

 Principais Atividades:  

      Liderar, orientar e treinar colaboradores e funcionários em suas atividades e processos de produção. Elaborar relatórios de indicadores de produção, perdas e apontamentos de produtividade e identificar alternativas que visem à redução de custos. Assegurar o cumprimento de normas de segurança e qualidade.

• Liderança de equipe, com acompanhamento da demanda e com direcionamento de pessoal com foco nas prioridades gerando relatórios diários.
• Criação de documentos de processos operacionais e de higienização dos setores.
• Montagens, ajustes, algumas manutenções e pré-startup de equipamentos como Robô Átia. Empacotadeiras Bosch e Multivac.
• Operação de máquinas de massas frescas italiana, acompanhamento da produção de forma que se tenha uma massa nos padrões específicos gerando o produto final de qualidade.  

Operador técnico: 2013 a 2014

• Operação de equipamentos na fabricação de massas frescas.
• Instalação dos equipamentos segundo layout da fábrica de dois processos produtivos Lasanha e Massas frescas.
• Revisão com suporte dos mecânicos do redutores, cilindros das extrusoras de massas.
• Instalação com suporte do técnico em automação de robôs de montagem da Lasanha. 
• Suporte na programação dos robôs e programação do cozedor de massas.
• Atividades acima citadas sempre com acompanhado do técnico do equipamento e do manutentor da fábrica.

FORMAÇÃO ACADÊMICA

Engenharia Mecânica Pitágoras - Trancado 

Qualificações Diversas

• Tecsteel Treinamentos – NR10
• Nível Técnico SENAI - Automação Industrial
• Pacote Office
• Treinamento de Liderança de Equipe 2014/15/16 e 17
• Curso de Lean sim Sigma Yellow Belt.