Erika Silva

Principais atividades e responsabilidades

Gestão de pessoas, treinamentos, avaliação de fornecedores, elaboração de relatórios de controle de ponto, gestão de documentos, relatórios de processos de compras, controle de planilhas planejamento de produção, SAP.

Otimização de planilhas de suporte, ajustes backflush, padronização 5S com relatórios de segurança e implantação de documentos de Horas Extras para todos os colaboradores.

Participação nos programas de reduções de custos para a empresa, visando melhorias de processos, e em reuniões com gestor para comunicação das metas e estratégias para o departamento.

Realização de negociação com fornecedores, compras não produtivas e gestão de processo de compras nos sistemas.

• Profissional da área administrativa com mais de 4 anos de experiência em funções de suporte administrativo em empresa de grande porte de produtos de consumo;
• Conhecimento em Sistemas de Gestão integrada, Recursos Humanos, Saúde e Segurança do Trabalho;
• Experiência em treinamento e orientação de novos colaboradores (on Boarding);
• Experiência em Sistema de Gestão SAP e Ariba;
• Forte orientação no atendimento de colaboradores e nos processos de Recursos Humanos e conhecimento no sistema apdata.
• Curiosidade, vontade de aprender e me autodesenvolver.

• Profissional da área administrativa com mais de 4 anos de experiência em funções de suporte administrativo em empresa de grande porte de produtos de consumo;
• Conhecimento em Sistemas de Gestão integrada, Recursos Humanos, Saúde e Segurança do Trabalho;
• Experiência em treinamento e orientação de novos colaboradores (on Boarding);
• Experiência em Sistema de Gestão SAP e Ariba;
• Forte orientação no atendimento de colaboradores e nos processos de Recursos Humanos e conhecimento no sistema apdata.
• Curiosidade, vontade de aprender e me autodesenvolver.