Graciele Brigagão

Profissional proativa, atua no setor de Recursos Humanos, desenvolve plantões psicológicos; analise de clima organizacional, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e atividades voltadas a ISO 9001:2015, e BRC.

•Analista de Desenvolvimento Humano Organizacional - DHO

GTFoods Group · Tempo integral

fev de 2022 - set de 2022 · 8 meses - Maringá, Paraná, Brasil

Responsável por supervisionar treinamentos obrigatórios da rede, tais como realizar programações e cotações. Auditora 5s: Realizar auditorias mensais de inspeções. Responsável pela implantação da cultura da empresa, bem como realizar processos admissionais da filial GTFish. Responsável pela preparação da certificação da BRC RH, com as atribuições de treinamentos, descrições de cargo e avaliações de eficácia. Auxiliar as unidades, em treinamentos, descrições de cargo

•Consultora interna de Recursos Humanos

CSD Companhia Sulamericana de Distribuição · Tempo integral

abr de 2021 - fev de 2022 · 11 meses - Maringá, Paraná, Brasil

Parceira do negócio, com gerente de operações e demais subsistemas de RH para garantia dos processos internos, código de ética e de cultura; Análise constante de indicadores de pessoas como rotatividade, absenteísmo, irregularidades de ponto, horas extras, horas faltas, engajamento, cursos on-line, feedbacks e desenvolvimento pessoal; Supervisão de operações diárias de RH mais Unidades de Negócio; Acompanhamento no desenvolvimento das operações, nas resoluções de problemas, conflitos, e prestando um serviço de atendimento ao cliente interno e gestores; Prática de programa de treinamento para integração de novos líderes, substitutos e liderança; Participação nas implantações das políticas internas de RH; Gerenciamento de 1300 funcionários, supervisionando a contratação, treinamento, crescimento e promoção interna dos colaboradores.

•Analista de Recursos Humanos

Hellen Estofados e Colchões

jul de 2019 - mar de 2021 · 1 ano 9 meses - Umuarama e Região, Brasil

Responsável pela análise de currículos, realização de triagem, entrevistas e observação; desenvolvimento de plantões psicológicos; execução das atividades voltadas a ISO9001:2015 como: Treinamento de local de trabalho ; Avaliação de experiência no período de 45 dias e 90 dias; Avaliação de mudança de função; Diálogos de desvio de conduta; Organização de plano anual; Organização do relatório anual; Organização de listas de presenças; Organização de eventos sociais; e Organização de cursos preparatórios pertinentes a cada setor.
 

•Psicóloga

Baterax

ago de 2017 - jul de 2019 · 2 anos - Umuarama, Paraná

Responsável pela análise de currículos, realização de triagem, entrevistas e observação, aplicação e correção de testes psicológicos para a contratação; desenvolvimento de plantões psicológicos; execução das atividades voltadas a ISO9001 como: Treinamento de local de trabalho – TLT; Avaliação de experiência no período de 45 dias e 90 dias; Avaliação de mudança de função; Diálogos de desvio de conduta; Organização de plano anual; Organização de listas de presenças; Organização de eventos sociais; e Organização de cursos preparatórios pertinentes a cada setor.
 

•Psicóloga

Empregos Umuarama

jan de 2019 · 1 ano 11 meses - Umuarama, Paraná

Responsável pela análise de currículos, realização de triagem, entrevistas e observação, aplicação e correção de testes psicológicos para a contratação.
 

Formada em Psicologia em 2016 na UNIPAR - Universidade Paranaense

Pós - Graduada em Libras em 2020 na Universidade Anhanguera

Pós - Graduanda em MBA - GESTÃO DE RH COM ÊNFASE EM TREINAMENTO E
DESENVOLVIMENTO na Universidade Cidade Verde - UNIFCV (em andamento 2023)