Jéssica _Teresa
Desenvolvedora de artes gráficas
São Luiz, São Luiz
Jéssica _Teresa
há 2 anos
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Whatsapp Jéssica _Teresa
há 2 anos
Trabalhos no InDesign
revista jogo 2.pdf
https://drive.google.com/file/d/1CtK_fcW2gUi8u9td1kHxRNCQ6dPC9vsp/view
Revista Potiguar (Jéssica teresa).pdf
https://drive.google.com/file/d/1anNu1xSk0Euiu7JpxXaIoZiQmiPLZxrT/view
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Portfólio & ServiçosJéssica _Teresa
há 2 anos
Trabalhos de vetorização no illustrator
DJ pon-3 trabalho vetorização.ai
https://drive.google.com/file/d/1C0q0zxcFYd9BYvVMNVkhMMssZjouYW5K/view
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Portfólio & ServiçosJéssica _Teresa
há 2 anos
![EITM A RELAGAO ENTRE A ERGONOMIA E 0 PROJETO INFORMACIONAL (]
ONIBUS!
A ergonomia cognitiva visa entender como estas sao recebidas, interpretadas e,
consequentemente, como pode-se criar um novo significado as informacoes, gerando
codigos que podem ser compreendidos por determinados grupos. Tal situacao pode ser
perfeitamente ilustrada com um acontecimento na capital maranhense.
A MUDANCA NAS CORES DOS ONIBUS (TRY (TEI)
Cada terminal apresenta uma identidade visual
determinada por cores tematicas apresentada tanto na
infraestrutura fisica quanto nos énibus que servem ao
respectivo terminal. Desde a inauguragao de seu primeiro
terminal, em 1996, até o Gltimo em 2006, o sistema de
integragao por cores foi se adaptando e se aprimorando ao
cotidiano do ludovicense durante esses 20 anos, sem
muitas modificaoes
Devido a uma nova licitagdo estabelecida pela
SMTT, as linhas dos cinco Terminais de Integracao,
anteriormente estabelecidas por cores fixas,
passaram a ser aleatorias, havendo ainda a insercao
de mais uma cor (amarerlo citrus) referente aos
novos onibus com ar-condicionado. Tal mudanca,
apesar de ter o objetivo de padronizar os 6nibus do
sistema, provocou certo estranhamento, uma vez
.
que durante 20 anos, Os USUArios se acostumaram a
um sistema bem definido de cores e, de repente,
Diante disso foram ouvidas 289 pessoas,
tudo se tornou aleatorio : &
através de questionario fechado, aplicado
) tanto presencialmente quanto online
Antes da implementagao da nova sobre esssa situagio
licitagdo, havia cinco terminais de
JH ntegracao, vinte e seis empresas
T nsa rl linh. m ten a za¢do por cores?
esponsaveis por 189 linhas, co Percebe-se entao que esses aspectos, 0s
Ls. frota de 1157 veiculos, fatores socioculturais, devem ser levados
distribuidos da seguinte forma em consideragao, uma vez que cra-se os
projetos esquematicos, ou de sinalizacao
para os usuarios, estes que irao fazer uso
do mesmo entao as suas caracteristicas
(Ee |
devem ser respeitadas e investigadas
) i antes de mudangas tao radicais e
TJ Nao Integrodos - 25
—o repentinas](https://contents.bebee.com/users/id/9kTMb63f79bab3db6e/post/o2NfK64e352b3ddab0/N4HbS.jpg)
Jéssica _Teresa
há 2 anos
Você quer gerenciar seu próprio grupo?
