MÁRCIO TAVARES

MÁRCIO TAVARES

Rio de Janeiro, Rio de Janeiro

Este profissional está ativamente procurando emprego.

Sobre mim:

Olá!!!

 

Estou lhe enviando meu currículo em resposta ao anúncio da beBee.

 

Sou profissional da área de Remuneração e Benefícios com mais de 06 anos de experiência atuando em empresas de grande porte nos segmentos saúde e vendas de recargas digitais.

Acredito que possuo os requisitos necessários para a posição em questão e ficaria imensamente feliz com uma oportunidade em lhe mostrar os resultados obtidos em minha carreira.

 

Atenciosamente, 

 

Márcio Willian dos Santos Tavares.

Educação:

Tornei-me especialista em recursos humanos, tabelas e pesquisas salariais, folha de pagamento, descrições de cargos, rateios, cadastro de benefícios, movimentação de pessoal, cargos e salários e integração de novos.

Tenho domínio de comunicação positiva, assertiva e coerente, tratando de todos os assuntos com tamanha cordialidade, segurança, empatia e engajamento. 

Sou graduado em Gestão de Recursos Humanos e possuo atividades complementares para integrar conhecimentos.

Experiência:

RV Digital S/A

Analista Administrativo de Gente e Gestão - janeiro/2020 - atual

- Monitoramento, controle e análise de requisições de pessoal, movimentação e desligamento.

- Responsável pelo onboarding dos novos colaboradores, agendando via telefone as ambientações com os tutores e posterior envio de invites.

- Captação de fornecedores, solicitando orçamento e negociando valores para fechamento de compras para diversos tipos de uniformes, à fim de atender um número aproximado de 1.160 colaboradores, e os admitidos/mês.

- Monitoramento dos uniformes para acompanhar o inventário.

- Distribuição a nível nacional de uniformes via malote, Sedex, transportadoras modal e aéreo com o auxílio da área de logística.

- Cadastro de fornecedores através do sistema Fluig.

- Acompanhamento de status das aprovações de notas fiscais.

- Elaboração de relatórios diversos, planilhas eletrônicas e rateios.

- Controle e envio de premiações para os aniversariantes de empresa.

- Envio de dados dos admitidos ao fornecedor para avaliação de experiência.

- Suporte à gerência e ao Treinamento e Desenvolvimento.

 

Resultados

- Responsável pela entrega de uniformes que estavam interditados há mais de um ano após agilizar processos com fornecedores no que se trata de estoque e cotação. 

- Elaboração de planilha e conferência para identificar os colaboradores que estavam fazendo aniversário de empresa, trazendo engajamento aos colaboradores.

- Responsável pelo fornecimento de vários uniformes às novas áreas de implantação do Nordeste, suprindo com eficácia e agilidade. 

- Responsável pela distribuição de brindes e uniformes a todos os membros da empresa na 1° Convenção Digital, o que resultou em engajamento e senso de pertencimento nos envolvidos. 

 

UNIMED - RIO

Assistente Administrativo de Remuneração e Benefícios - outubro/2013 - janeiro/2019

- Geração e distribuição de benefícios aos colaboradores.

- Realização de rateio dos benefícios. 

- Preparação de kits admissionais com tickets e Vale-Transporte descartáveis para novos colaboradores. 

- Cadastro de benefícios nos sistemas RM Labore para descontos FOPAG.

- Geração de arquivo mensal para emissões de planos assistenciais e odontológicos para novos colaboradores.

- Suporte às rotinas de administração de benefícios, através da geração de relatórios em sistema informatizado e efetivação de pedidos junto a fornecedores.

- Acompanhamento do status das aprovações das notas fiscais, a fim de intervir preventivamente no processo e garantir a quitação dos pagamentos nos prazos previstos, através do sistema MXM.

- Elaboração de relatórios diversos, planilhas eletrônicas e apresentações.

- Atendimento às solicitações de pesquisas das áreas sobre as tendências de benefícios, comparando as práticas aplicadas na empresa com as do mercado, visando subsidiar decisões sobre possíveis alterações na atual política de benefícios aplicada na empresa.

- Compras de benefícios de premiação para o Contact Center e de Tickets Combustíveis para a área de Comercial, médicos e enfermeiros auditores.

- Movimentação mensal de plano de saúde no RM Labore, Neo e Top Saúde. Além de seguro de vida e previdência privada.

- Controle do estoque de Vale Transporte, Ticket Alimentação/Refeição e Combustível descartáveis.

- Responder pela validação das movimentações de pessoal da organização (admissão, promoção, méritos, mudanças de cargos e transferências), provendo análise e aprovações físicas e digitais no processo para a devida sequência do mesmo.

- Prestação de atendimento às áreas clientes, orientando quanto a utilização e preenchimento de formulários, prazos e fluxos de aprovação da empresa.

- Prestação de suporte aos subsistemas de recursos humanos e demais áreas da organização, confeccionado relatórios, indicadores e bases apoiando a gestão em tomada de decisão.

 

Resultados

- Responsável pela geração de economia de custos mensais de Vale Transporte ao implementar um novo processo de controle de recargas acumuladas, reduzindo recursos gastos.

- Participação como candidato de um projeto de captação e desenvolvimento para PCD's.

- Reconhecimento pelos serviços prestados e pontualidade, recebendo aumento salarial.

- Participação efetiva em processos internos, promovendo melhorias.

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