NANDA GONÇALVES

Prezados Senhores,

Meu nome é Fernanda, 53 anos, casada e sem filhos.Tenho mais de 10 anos de experiência no cargo de Gerente de RH e já passei por grandes organizações de vários nichos e portes diferentes, como Grupo Isolux, Sermetal Estaleiros, Equant International Telecomunication, Jornal do Brasil. 

Tenho grande aptidão em dar suporte aos empregados e departamentos dentro das organizações. Gosto de buscar soluções para problemas sistemáticos de RH e trazer inovações em gestão de pessoas, o que considero de grande importância para o cargo. 

Ao longo de minha carreira, passei por diversos subsistemas de rh me tornando uma profissional de rh generalista. Algumas das minhas habilidades mais fortes incluem visão sistêmica, inteligência emocional, liderança, capacidade de adaptação e inovação.

• Grande atuação em liderança de equipes em implantação e parametrização de sistema de folha de pagamento, em empresas de até seis mil colaboradores;
• Experiência em avaliação 360º e clima organizacional.
• Forte experiência em relatórios gerenciais: custos de pessoal, turnover, contencioso trabalhista entre outros;
• Conhecimento em Direito do Trabalho: expositora do curso de Administração de Pessoal como ênfase em Legislação Trabalhista ministrados in company;
• Relevante experiência em negociações sindicais;
• Vivência em implantação de Cargos e Salários e criação de políticas de salários e benefícios;
• Significativa experiência na elaboração de diretrizes e processos de qualidade em Treinamento e Desenvolvimento - ISO 9001;
• Experiência em liderança de equipes de Segurança do Trabalho e atuação como presidente de CIPA na indústria naval;
• Experiência em liderança de equipe de Saúde Ocupacional e coordenação de campanhas;

Sou graduada em Administração de Empresas, pós-graduada em Gestão Estratégica de Recursos Humanos e Coach Profissional.