Rafaeli Gil

● Profissional com conhecimento na área de Recursos Humanos nas seguintes                       áreas: Recrutamento e Seleção (aplicação de dinâmicas de grupos, recrutamento de candidatos na plataforma Linkedin, Glassdoors), folha de pagamento (cálculo trabalhistas), Direito Trabalhista, Legislação Social e Segurança do Trabalho.
● Realizar recrutamento e seleção de contratações externas para diversos níveis conduzir alinhamento de perfis, divulgação de vagas, realizar entrevistas, propostas e feedbacks. 
● Atuar de maneira consultiva com cliente para que ele possa tomar a melhor decisão sobre as escolhas do candidato ponto administrar os fornecedores de processo seletivo garantia diversidade e inclusão nos processos seletivos, bem como melhores práticas de R&S garantir o cumprimento das normativas do RH tanto nos processos seletivos internos, como nos externos buscando alinhamento a diretrizes dos recursos humanos.
● Experiência em aplicação de Treinamentos de Onboarding para promotores de vendas, bem como avaliação e feedback dos colaboradores. 
● Orçar e auxiliar organização de eventos do endomarketing e marketing, implementar e reforçar os valores, missão e visão organizacional.
● Elaborar e analisar relatórios e apresentações e levantamento de informações gerenciais.
● Perfil com forte habilidade em negociação, facilidade para se comunicar e lidar com  diversos públicos.
● Gerir demanda de alta complexidade.
● Acompanhamento de relatórios gerenciais e indicadores de resultado, elaborando plano de ação para a satisfação dos clientes, medindo tanto a performance quanto a acuracidade do atendimento.
● Habilidade de conhecer o cliente e estruturar o processo, definindo modelos de atuação e identificando oportunidades.
● Conhecimento: SAP, Pacote Office, Linux, Organização de documentos, Arquivamento, serviços bancários e fornecedores, folha de pagamento e Recrutamento & Seleção.
● Industrias de atuação: Varejo, Atacado, Alimentício, Logística
 

Experiências Profissionais:

2RH Consultoria e Pride Recruiter

Consultora de recrutamento e seleção e Tech Recruiter
Período: Outubro de 2021 até o momento

● Realizar recrutamento e seleção de contratações externas para diversos níveis conduzir alinhamento de perfis, divulgação de vagas, realizar entrevistas, propostas e feedbacks. 
● Atuar de maneira consultiva com cliente para que ele possa tomar a melhor decisão sobre as escolhas do candidato ponto administrar os fornecedores de processo seletivo garantia diversidade e inclusão nos processos seletivos, bem como melhores práticas de R&S garantir o cumprimento das normativas do RH tanto nos processos seletivos internos, como nos externos buscando alinhamento a diretrizes dos recursos humanos.
● Alinhamento de perfil com gestor, cadastro de vagas, triagem de CVs e entrevistas de candidatos através do LinkedIn Recruiter e/ou outros sites;
● Criar e acompanhar indicadores de performance para R&S

Jasmine Alimentos
Promotor de merchandising
Período 25/09/2020 a 13/08/2021

● Responsável em projetar e desenvolver estratégias de vendas, com o intuito de expandir a visibilidade da marca.
● Desenvolver a sua popularidade e publicidade.
● Conquistar metas de vendas, administrar contratos com clientes e fechar negócios.
● Gerenciamento de visitas no ponto de venda para promover os produtos e serviços.
● Análise em conjunto com o gerente de vendas, auxiliando na preparação e verificação de faturas, produtos e mercadorias.
● Gerar lucro para empresa, entregando o serviço em menor tempo possível, reduzindo perdas e trocas.
● Atendimento no segmento de Atacado e Varejo.
● Principais Fornecedores: Carrefour, Pão de Açúcar, Shibata e Semar.
● Resultados: Metas alcançadas (faturamento em 12% acima do estabelecido), KPI’s de atendimento positivos, otimizando o tempo de serviço, reduzindo assim, perdas e trocas.

Seara Alimentos
Promotor de merchandising
Período:  05/01/2016 à 12/11/2019
● Responsável em projetar e desenvolver estratégias de vendas, com o intuito de expandir a visibilidade da marca.
● Experiência de aplicação de treinamento Onboarding de execução para promotores de vendas.
● Desenvolver a sua popularidade e publicidade.

Itambé Alimentos 
Promotor de merchandising
Período 01/12/2011 a 01/06/2015

● Responsável em projetar e desenvolver estratégias de vendas, com o intuito de expandir a visibilidade da marca.
● Desenvolver a sua popularidade e publicidade.
● Resultados: Desenvolvimento profissional, KPI’s de atendimento positivos, otimizando o tempo de serviço, reduzindo assim, perdas e trocas.
 

Formação Acadêmica:
● Graduação em Gestão de Recursos Humanos – UNIFAA - Valença/RJ- Cursando
● Graduação em Administração – UFRRJ – Barra do Piraí/RJ- Trancado
Cursos Extracurriculares:
• Mentoria de Empregabilidade- Recolocação Profissional e Linkedin- Set/21
• Privacidade e proteção de dados (LGPD) -SENAI-4 horas Set/21
• Seleção por Competência- Iestudar-150 horas- Set/21
• Básico em Excel -UNIFAA e SENAI-20 horas Jul/17
• Recrutamento e Seleção- Prime cursos 35 horas- Set/21
• Fundamentos de Logística ‐ SENAI -12 horas-Mai/21
• Informática (Básico) - FAETEC 40 horas Abr/08
• Ferramentas de Gestão Empresarial –UNIFAA 16 horas-Mar/17