Rogerio Dias da Silva

Profissional com empatia, comprometimento, organização, didática, comunicação oral e escrita, desempenhando um papel estratégico na formação de adolescentes,  jovens em busca do primeiro emprego e, sobretudo no desenvolvimento de cidadãos conscientes e protagonistas para a construção de uma sociedade mais inclusiva. Habilidades interpessoais aliadas a um conhecimento aprofundado sobre o assunto tratado nos cursos, responsável pela imersão dos alunos no conteúdo para os discentes de graduação turmas de Administração, Ciências Contábeis, Cursos de Tecnologia (Gestão Financeira, Recursos Humanos, Logística, Gestão Pública, Marketing, Empreendedorismo, etc.). Como forma de ampliar o repertório cultural e a atitude protagonista na formação dos aprendizes, também realizamos e promovemos as seguintes ações: Webinars CIEE e Parceiros, Oficinas do Google Atelier, Projetos onde os jovens atuaram como protagonistas em: Semana Jovem Aprendiz/Semana de Carreiras/ Semana da Educação Financeira/ Semana da Educação Financeira e Previdência/ Semana da Gentileza/Semana ECA/ Semana Setembro Amarelo e mais as Lives, que trataram de saúde sexual e DSTs, Diversidade, entre outra atividades, para assim compor a jornada teórica da aprendizagem, com constante apoio dos instrutores para que os objetivos da aprendizagem fossem alcançados.

- INSTRUTOR DE APRENDIZAGEM PROFISSIONAL PL:  

. Responsável pelo planejamento e por ministrar treinamentos a jovens aprendizes, bem como, pela gestão dos mesmos, visando desenvolver o perfil profissional dos jovens, adequando-os para o atual e competitivo mercado de trabalho; Planejar treinamentos com base nos planos de aulas pré-estabelecidas, adequando-os às necessidades do conteúdo, por meio de agendamentos de recursos e laboratórios; 

. Avaliar mensalmente os jovens, baseados nos critérios pré-estabelecidos em avaliação contínua, fornecendo o feedback quando necessário por meio de lançamentos em planilhas e sistema informatizado (portal educacional); Administrar desligamentos de jovens, por meio de atendimento, formalização de documentos (relatórios), pré-definidos e envio de e-mail para os competentes para continuação do processo;

Receber, conferir e organizar digitalmente, todos os documentos dos jovens aprendizes do polo, tais como documentos admissionais, benefícios, documentos de homologação, folhas de ponto, atestados médicos, etc., Realizar quando necessário, visitas técnicas as empresas parceiras, efetivando intervenções necessárias, fiscalizando o cumprimento da Lei de Aprendizagem, esclarecendo eventuais dúvidas e garantindo a conformidade das atividades desenvolvidas pelos aprendizes no programa de aprendizagem;

- PROFESSOR TUTOR PRESENCIAL DE ENSINO SUPERIOR: 

. Responsável por facilitar a trajetória de aprendizado do aluno, mesclando ferramentas presenciais e a distância. Profissional atuante em diferentes frentes do processo de aprendizagem, sempre com o objetivo de reduzir distâncias e integrar os alunos ao processo educacional, apoiando individualmente aos alunos e responsável por acompanhar o desempenho dos mesmos pela plataforma e-learning, identificando a necessidade e interferindo de maneira construtiva com eles; 

. Profissional responsável pela utilização de meios eletrônicos ou presenciais, coletivos ou individuais para motivar os alunos e aproximar ao máximo a experiência da educação a distância daquela conhecida no ensino presencial; Apoiar, tirar dúvidas e explicar detalhadamente os conteúdos, potencializando  o aproveitamento da turma referente ao referido semestre. Responsável pelas informações operacionais sobre a formação e principalmente intermediar o contato entre o estudante e a coordenação do curso. 

- GERENTE DE OPERAÇÕES DE TRANSPORTE 

. Atividades desenvolvidas: Administrar, coordenar e controlar as operações de transporte rodoviário de cargas e passageiros, supervisionando atividades de motoristas e inspecionando condições dos veículos; 

. Providenciar atendimento e assistência aos passageiros em caso de necessidade quando acionado os serviços de apoio da administradora, atuando de forma ativa no engajamento de meus liderados, para que todos pudessem manter o foco em seus objetivos e do negócio; 

. Gerenciar as atividades operacionais, administrativas e orçamentárias da rodoviária, analisando irregularidades e acompanhando a resolução dos problemas a fim de otimizar os recursos e processos, garantindo os padrões de qualidade do atendimento prestado ao cliente; 

. Assegurar que o time entenda as metas propostas para cada momento e o papel de cada no atingimento destes resultados, pensando constantemente em melhorias e ações, onde o resultado esperado foi o impacto positivo dos KPI’ s operacionais e da empresa como um todo. 

. Apresentação de resultados semanais para a alta liderança, análise diária de performance com liderados, planejamento de escalas, férias, justificativas de ausências, entrevistas para contratação, tomadas de decisões estratégicas, etc.

Graduação Concluído 

- Pós-Graduação Lato Sensu em Metodologias e Gestão para Educação a Distância 

- Pós-Graduação Lato Sensu em ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO E LOGÍSTICA 

- Bacharel em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS 

Cursando 2022 

- Pós-Graduação Aperfeiçoamento MENTORIA P/EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA 

- Pós-Graduação Curso de Especialização em Mídias na Educação