Sabrina Meira Pimentel

Apaixonada por aprendizado constante. Experiência com Psicologia Clínica e Organizacional. Recrutamento e Seleção, Engajamento de Pessoas, Departamento Pessoal, elaboração de indicadores, foco no resultado e bem estar do colaborador.

EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL: 

Coopavel Cooperativa Agroindustrial - 2021/2022

Cargo: Assistente de Recursos Humanos. 

Principais atividades: Atuei como responsável pelo recrutamento das vagas operacionais da cooperativa, trabalhando com grande volumetria, fazendo o processo de Atração e Seleção de Pessoal de ponta a ponta. 

Ainda, tive a oportunidade de ser responsável pelo Programa de Engajamento de Pessoas dos Matrizeiros e Incubatório da Cooperativa, realizando atendimento e orientação aos colaboradores, acompanhando o cotidiano de trabalho e executando ações com o objetivo de promover a adaptação à rotina, bem como, demais atividade associadas ao bem estar do colaborador. Ainda, me mantive responsável por realizar os processos de recrutamento e seleção da área e atividades de RH descentralizado, como, manutenção e controle de ponto, benefícios e atividades afins. 

 

Grabin Obras e Serviços Urbanos Eireli- 2020/2021

Cargo: Orientadora Social
Principais atividades: Atividade desenvolvidas no Centro de Referência de Assistência Social - CRAS do município de Cascavel: Busca ativa do público prioritário do serviço; planejamento, execução e acompanhamento de grupos (atividades lúdicas, reflexivas, etc) semanais de acordo com as demandas do CRAS (Crianças, adolescentes e idosos); Lançamentos no sistema; auxílio nas atividades administrativas; orientação aos usuários, bem como, demais encaminhamentos necessários e preparação/participação de eventos demandados pela unidade.

Ambiental Consultoria Empresarial LTDA - 2014/2014

Cargo: Secretária 

Principais atividades: Atender aos clientes via telefone e pessoalmente, elaboração de notas fiscais, controle de contas a pagar e receber, conferência e montagem de laudos ambientais, compra de materiais de escritório, entre outras rotinas administrativas. 
Motivo do desligamento: Contrato encerrado com a empresa para assumir uma vaga de estágio na minha área de formação.

ESTÁGIO: 

Instituto Ambiental do Paraná (IAP) 2011/2013 

Cargo: Auxiliar Administrativo. 

Principais atividades: Atender ao público referente ao andamento de processos, arquivar, digitar, controlar entrada e saída de documentos no sistema, analisar documentos para montagem e cadastramento de processos da área ambiental e auxiliar no setor financeiro.  
Motivo do desligamento: Encerramento do contrato de 2 anos. 

CRAS Interlagos – 2014/2016 

Cargo: Estagiária de Psicologia 

Principais atividades: Auxiliar e conduzir grupos do Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculo, auxiliar na identificação e seleção de famílias para inserção em projetos sociais; auxiliar na preparação de materiais para realização de reunião e palestras; auxiliar na triagem de pacientes para atendimento psicológico; auxiliar no agendamento psicológico; organizar arquivos e documentos do setor; participar do planejamento e execução de dinâmicas dos demais grupos do Serviço.  

Motivo do desligamento: Encerramento do contrato de 2 anos. 

• Técnico: Administração integrado ao Ensino Médio - Período: 2010/2013 - Centro Estadual de Educação Profissional – Pedro Boaretto Neto 
• Graduação: Psicologia - Período: 2014/2018 - UNIPAR - Universidade Paranaense – Campus Cascavel 
• MBA: Gestão Estratégica de Gente, Inovação e Cultura - Período 2022/2023(cursando) - UNOPAR -  Universidade Norte do Paraná.
• Recursos Humanos: Rotinas e Cálculos Trabalhistas - Período 2022/2023(cursando) - UNOPAR -  Universidade Norte do Paraná.