Taiwane Bennett

Propósito: Fazer carreira dentro da Organização, abraçando todas as oportunidades de crescimento e desenvolvimento. Com uma Gestão  clara e focada na melhoria contínua, das Pessoas e Business.

Momento: Sou uma profissional de Recursos Humanos, onde realizo o acompanhamento de KIP’s (Indicadores Chaves de Desempenho) de  processos internos, auditando as atividades dos associados garantindo a qualidade das tarefas e operações de loja de acordo com política e cultural organizacional. 

Atuava no acompanhamento de KIP’s (Indicadores Chaves de Desempenho) dos processos internos, auditando as atividades dos associados garantindo a qualidade das tarefas e operações de acordo com política e cultural organizacional. Com foco na melhoria contínua, trabalhamos na prevenção de perda e danos que possam ser gerado para empresa, agindo diretamente na resolução de GAP’s, e condutas que não estejam em conformidade com o Compliance da C&A.
 

Da rotina de RH estava, preenchimentos de relatórios, controle de ponto eletrônico, entrega e esclarecimentos de holerite dos associados, alimentava planilhas e verificava documentos e benefícios. Também apoiava na triagem de currículos, seleção e integração de novos colaboradores, além de ajudar em outras atividades administrativas e departamento pessoal.

Cursando - MBA em Auditoria e Compliance, UNIFACS

Concluído - Gestão de Recursos Humanos, UNIFACS.

Concluído - Ensino Médio e Técnico, IFBA.