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Sorocaba
Viviane Oliveira

Viviane Oliveira

Analista DP PL/SR e supervisão e coordenação.

Recursos Humanos

Sorocaba, Sorocaba

Social


Serviços oferecidos

Profissional com sólida experiência na área de Departamento Pessoal, atuando como Analista Pleno e Sênior e supervisão e coordenação em empresas de médio e grande porte. Graduada em Administração, com MBA em Legislação Trabalhista e Previdenciária e Pós-graduação em Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional. Possuo amplo domínio dos processos de admissão, férias, rescisões, afastamentos, folha de pagamento, benefícios e eSocial, com forte atuação em conferência e cumprimento de obrigações acessórias. Experiência no atendimento a colaboradores, auditorias internas e externas, elaboração de relatórios gerenciais e apoio ao setor contábil e fiscal. Perfil analítico, comprometido, com foco em melhoria de processos e conformidade legal.

Taxa aproximada: R$ 25 por hora

Experiência

Profissional com sólida experiência na área de Recursos Humanos, com ênfase em Departamento Pessoal, atuando em empresas de médio e grande porte. Expertise em admissão, férias, rescisão, folha de pagamento, encargos sociais, afastamentos, eSocial, DIRF, RAIS e CAGED, além de condução de auditorias trabalhistas e implantação de processos internos.
Atuação direta com liderança de equipe, treinamentos, desenvolvimento de políticas internas, elaboração de indicadores (KPIs), e suporte a gestores em temas relacionados à legislação trabalhista e práticas de RH.

Possuo perfil analítico, organizado, com visão estratégica e foco em resultados, além de forte habilidade em comunicação interpessoal e gestão de conflitos.

Educação

FORMAÇÃO ACADÊMICA

MBA em Legislação Trabalhista e Previdenciária

Pós-graduação em Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional

Graduação em Administração de Empresas

CURSOS E CERTIFICAÇÕES COMPLEMENTARES

eSocial na Prática

Cálculos Trabalhistas

Liderança e Gestão de Pessoas

Comunicação Assertiva no Ambiente Corporativo

 

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS

Sistemas: Domínio de sistemas de folha (TOTVS, ADP, Folhamatic, etc.)

Excel avançado (tabelas dinâmicas, PROCV, gráficos)

Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária

Elaboração de relatórios e indicadores de RH

Implantação de políticas e procedimentos

COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS

Liderança e influência positiva

Organização e foco em resultados

Capacidade de decisão e resolução de problemas

Comunicação clara e empática

Proatividade e responsabilidade

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