Vagas na MDRH em Brasil

· Responsabilidades e atribuições · Atender e realizar chamadas telefônicas · Agendar consultas · Prestar informações · Orientar os pacientes · Cadastrar e atualizar dados · Requisitos e qualificações · Ensino médio concluído ou superior em andamento · Domínio em pacote office · ...

· Responsabilidades e atribuições · Gerenciar e expandir carteira de clientes na região · Realizar visitas técnicas e comerciais · Identificar oportunidades de novos produtos e redução de custos · Desenvolver relacionamento estratégico com clientes industriais · Prospectar novos ...

· Responsabilidades e atribuições · Recepcionar pacientes presencialmente · Atender e realizar ligações telefônicas e WhatsApp · Controlar agenda de consultas · Cadastrar pacientes no sistema · Atualizar dados pessoais · Organizar prontuários físicos ou eletrônicos · Digitalizar ...

· Responsabilidades e atribuições · Analisar compras à serem realizadas · Efetuar compras · Lançar no sistema itens · Conferir Ordens de Serviço · Conferir estoque · Analisar itens de giro e sem giro · Manter a organização e a limpeza · Requisitos e qualificações · Ensino Médi ...

· Responsabilidades e atribuições · - Organizar digitação e arquivo do movimento contábil, conciliações de contas e balancetes de verificação; · - Auxiliar na elaboração das demonstrações contábeis e das obrigações acessórias (tais como: DCTF, ECD, ECF e DIMOB); · - Realizar a ...

· Responsabilidades e atribuições · Planejar, executar e otimizar todo o funil de vendas · Garantir eficiência desde o lead até o fechamento cirúrgico · Padronizar processos e melhorar taxas de conversão · Acompanhamento Comercial Pré-Consulta, Pós-Consulta · Analisar dados e in ...

· Responsabilidades e atribuições · Gerenciar fluxo de caixa, orçamento e indicadores financeiros · Controlar contas a pagar e receber · Elaborar relatórios gerenciais e DRE · Acompanhar custos da frota (manutenção, depreciação, seguros, documentação) · Supervisionar contratos d ...

· Responsabilidades e atribuições · Monitorar e analisar indicadores de produtividade e eficiência operacional · Desenvolver e acompanhar planos de ação para melhoria de desempenho · Garantir o cumprimento de metas de produção, qualidade e prazos · Gerir equipes, promovendo enga ...