Descrição
Avaliar diariamente os resultados (financeiros, rentabilidade e desempenhos individuais) de forma a corrigir as tendências negativas- Planejar e organizar reuniões com a equipe de vendas semanal, quinzenal e mensalmente para análise de resultados- Apresentar resultados dos objetivos do mês e das ações planejadas- Implementar campanhas de vendas definidas- Gerenciar verbas comerciais como bonificações e verbas táticas de forma a potencializar os resultados- Participar de processos seletivos realizando entrevistas técnicas para escolha de membros de sua equipe Salário a Combinar - Superior completo (Administração; Marketing; Gestão de Varejo ou de áreas correlatas)- Domínio do pacote Office avançado- Capacidade de Liderança Carga Horária: ComercialSem informação- Superior completo (Administração; Marketing; Gestão de Varejo ou de áreas correlatas) - Domínio do pacote Office avançado - Capacidade de Liderança
