supervisor (a) administrativo regional - Sorriso, Brasil - Lavoro Agro

Descrição

Somos a maior distribuidora de insumos agrícolas da América Latina

O Grupo Lavoro foi criado em 2017 e hoje mantém ampla presença na América Latina, com operações no Brasil, Colômbia e Uruguai. Por meio de aquisições de mais de 20 pequenas e médias empresas, a Lavoro tornou-se a maior distribuidora de insumos agrícolas do Brasil, em receita e participação de mercado.

Somos a primeira distribuidora de insumos agrícolas da América Latina, listada em uma bolsa de valores americana

Hoje, já somos mais de 190 lojas e mais de 3.000 colaboradores. O crescimento faz parte do nosso propósito, e por isso estamos em constante expansão, para novos estados e países, e por meio da inovação em portfólio, serviços e ferramentas que contribuam para o progresso do agronegócio.

Buscamos sempre um ambiente em que todas as pessoas se sintam bem, valorizadas e sejam capacitadas para atingir seu potencial. Somos uma empresa que busca continuamente a inclusão e diversidade, valorizando todos os profissionais e promovendo um ambiente genuinamente respeitoso e transparente Todas as nossas vagas estão abertas para profissionais de diferentes origens e com diferentes experiências de vida. Por isso, encorajamos a candidatura de profissionais negros, mulheres que são mães, público LGBT+, pessoas 50+ ou com deficiência, e jovens que desejam começar a carreira aqui e crescer no agro junto com a gente.

Fomos certificados, por três anos consecutivos, pelo GPTW como uma excelente empresa para trabalhar. Acreditamos em um ambiente ético, amigável e multicultural, onde nossos colaboradores tenham recursos e oportunidades para se desenvolver.

Saiba mais em nosso Relatório de Sustentabilidade: clique aqui

VAMOS CRESCER JUNTOS? VEM SER LAVORO

• Formação em Administração; Economia e/ou Ciências Contábeis;
• Organização, conhecimento rotina financeira, custos, contabilidade e controle de estoques;
• Possuir CNH definitiva, categoria B;
• Experiência com rotinas de crédito, faturamento e estoque.

MISSÃO DO PAPEL

Supervisionar as atividades administrativas das regionais BR 163 SUL E RONDONIA com a responsabilidade de coordenar e assegurar que todas as políticas da companhia sejam aplicadas as todas as lojas da regional. Bem como ao suporte as áreas comercial e de crédito na realização de todas as atividades concernentes a mesma e de atendimento aos clientes

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO PAPEL

• Coordenar as atividades e equipe administrativas das filiais de sua responsabilidade, loja e armazém de acordo com diretrizes estabelecidas pela empresa;
• Orientar e acompanhar a função de cada coordenador de filial e as atividades a serem desenvolvidas;
• Supervisionar emissão de CPR e pedido de venda, acompanhando o processo de coleta de assinaturas dos clientes;
• Supervisionar contas a receber da regional e fazer conciliações rotineiramente;
• Realizar acompanhamento de conta a pagar e receber de acordo com política estabelecida;
• Supervisionar documentos necessários para renegociações de dívidas;
• Enviar ao departamento competente os casos mais relevantes sobre cobrança, análise de crédito, gestão de pessoas para tomada de decisão;
• Supervisionar relatórios de compras e manutenção das filiais quanto ao melhor preço, qualidade e serviço;
• Supervisionar, cotações e análises de todos os serviços e materiais necessários na unidade;
• Analisar custo das filiais referente as despesas de operação/ funcionamento;
• Controlar custos e orçamento das filiais, conforme objetivos estabelecidos pela direção;
• Confeccionar orçamento anual fazendo acompanhamento do orçado e realizado;
• Coordenar as atividades fiscais e contábeis das filiais – emissão e registro de notas fiscais, emissão e entrega de receituários agronômicos, fechamento de caixa, controle do estoque, conciliações contábeis diversas, de acordo com diretrizes estabelecidas;
• Manter controle atualizado os registros necessários para o funcionamento da filias junto aos órgãos competentes (alvará do corpo de bombeiros e alvará de funcionamento, etc.);
• Propor a equipe sob sua responsabilidade análise dos trabalhos desenvolvidos, visando aprimorar o fluxo dos processos administrativos das filiais;
• Contribuir com atividades do setor comercial, com acompanhamento, cobrança, conferência de documentos, planilhas e relatórios;
• Realizar atividades de faturamento, bem como garantir assinaturas nos canhotos e duplicatas;
• Preparar e controlar férias dos colaboradores da área administrativa da regional, obedecendo o calendário pré-estabelecido
• Avaliar e acompanhar o desempenho dos colaboradores e de acordo com a necessidade desenvolvê-los, treiná-los.