Thomson Reuters

BDR/SDR Assistant (BB-C5681)

Encontrado em: Neuvoo BR

Descrição:
Job Description
  • Responsabilidades:
  • Gestão de Leads;
    Prospecção para abordagem de negócios, entendimento do cenário das empresas e apresentação a empresa e os produtos de forma consultiva, afim de identificar oportunidades e agendamento de reuniões para os executivos de vendas.

  • Skills e Experiências:
  • Perfil comportamental desejado: Boa comunicação, autonomia, foco em resultado, gosto pela área de vendas, motivação, resiliência, poder de convencimento, negociação, ávido por conhecimento e informação (ter bagagem para conversar com as Personas e apresentar caminhos alternativos e agregar na discussão, trazendo segurança na abordagem, pois tem “conhecimento”).

    Idiomas: Inglês (desejável) e Espanhol (desejável).

    Ter experiência em prospecção (outbound).

    Conhecimento em Cold Colling 2.0.
    Importante conhecimento em LK Sales Navigator, Sales Force, Octopus ou outras ferramentas de social selling (prospecção por redes sociais em especial LinkedIn).

    Conhecimento em metodologia BANT.

    Conhecimento em B2B, soluções de tecnologia.

    Ter trabalhado ou suportado ações para grandes empresas de tech/software (SAP, Oracle, HP, TOTVS e outras).

    Ter experiência em contato com personas como CIO, CFO e heads, decisores de áreas de tecnologia, fiscal.

    Ter conhecimento em mapeamento de Personas / Perfilamento

    Do you want to be part of a team helping re-invent the way knowledge professionals work? How about a team that works every day to create a more transparent, just and inclusive future? At Thomson Reuters, we’ve been doing just that for almost 160 years. Our industry-leading products and services include highly specialized information-enabled software and tools for legal, tax, accounting and compliance professionals combined with the world’s most global news services – Reuters. We help these professionals do their jobs better, creating more time for them to focus on the things that matter most: advising, advocating, negotiating, governing and informing.

    We are powered by the talents of 25,000 employees across more than 75 countries, where everyone has a chance to contribute and grow professionally in flexible work environments that celebrate diversity and inclusion. At a time when objectivity, accuracy, fairness and transparency are under attack, we consider it our duty to pursue them. Sound exciting? Join us and help shape the industries that move society forward. 

    Accessibility 

    As a global business, we rely on diversity of culture and thought to deliver on our goals. To ensure we can do that, we seek talented, qualified employees in all our operations around the world regardless of race, color, sex/gender, including pregnancy, gender identity and expression, national origin, religion, sexual orientation, disability, age, marital status, citizen status, veteran status, or any other protected classification under applicable law. Thomson Reuters is proud to be an Equal Employment Opportunity/Affirmative Action Employer providing a drug-free workplace.

    We also make reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and for sincerely held religious beliefs in accordance with applicable law.

    calendar_todayhá 5 dias

    Trabalhos similares

    location_onSão Paulo, Brasil

    work Thomson Reuters

    Aplicar:
    Autorizo expressamente o Termos e Condições