- Elaborar defesas, recursos e peças processuais em Ações Trabalhistas;
- Participar de audiências Unas, Iniciais e de Instrução (80% na região Metropolitana);
- Atuar diretamente junto aos clientes sobre defesas, recursos e relatórios; e
- Apoiar eventualmente a equipe consultiva na assessoria jurídica para empresas nacionais e estrangeiras em questões laborais; etc.
Advogado trabalhista junior - São Paulo, Brasil - Corelaw - Rennó, Salla, Faustino, Carvalho e Moraes Advogados
Descrição
ADV. TRABALHISTA JÚNIOR
Responsabilidades:
Experiência: entre 2 e 5 anos completos de inscrição na OAB (Júnior Nível 2/3)
Requisitos: Experiência como advogado há, pelo menos, 2 anos completos na área trabalhista, excluindo período de estágio. Residir em São Paulo ou região metropolitana. Serão diferenciais a Pós-graduação/Especialização em andamento e/ou Inglês. Muita proatividade e vontade de fazer acontecer
Pacote: Trabalho em modelo híbrido (3/2), Remuneração de mercado (cf. guia de consultorias especializadas), Plano de Carreira (Junior, Pleno e Sênior, níveis 1, 2 e 3), Compensação por resultados e performance, amplo pacote de benefícios (incluindo assistência médica, assistência odontológica, VR, ajuda de custo mobilidade, Gympass, etc.) e ambiente inovador com metodologia própria de trabalho (Corelaw).