cto - State of São Paulo, Brasil - Desbancar

    Desbancar
    Desbancar State of São Paulo, Brasil

    Encontrado em: beBee S2 BR - há 1 semana

    Default job background
    Tempo integral
    Descrição

    Desenvolvedor que busca oportunidade para empreender na área de finanças/fintech, sem distinção de idade, nível de educação ou padrões elevados de qualquer coisa.

    Apetite ao risco é indispensável.

    Conhecimentos:

    ● Linguagens: javascript, typescript e ruby;

    ● Frameworks: Angular, , React Native e Rails.

    ● Dados: SQL e NoSQL

    Sobre o Desbancar

    Em um cenário onde 65% das famílias encontram-se endividadas, dificilmente alguma destas conseguem sair do vermelho e viver a estabilidade em suas finanças pessoais.

    O problema do endividamento vai além do mero "nome sujo", e muitas vezes é o gatilho para situações como alcoolismo, uso de drogas, depressão e problemas na relação familiar. Poucas são as soluções que fazem parte do cotidiano do indivíduo para ajudá-los a gerir melhor suas finanças. Geralmente, programas de educação financeira não estão inseridos no dia-a-dia da pessoa - se resumem a palestras e treinamento, ou aplicativos, fintechs, e bancos, que estão interessados apenas em vender mais produtos financeiros.

    O Desbancar surge como uma solução híbrida que atua com foco em educação financeira, concessão de benefícios para trabalhadores, e conta digital para participar ativamente do dia-a-dia das pessoas.

    Nosso objetivo é tirar do vermelho quem mais precisa, trabalhadores que recebem entre um e cinco salários mínimos.

    O Desbancar traz as funcionalidades básicas de uma conta digital somado a funcionalidades criadas a partir de metodologias de educação financeira para ajudar o usuário a gastar melhor, quitar dívidas, e economizar com base em um objetivo real.

    Fase atual do projeto

    O aplicativo tem seu protótipo em Figma inteiramente desenhado e infraestrutura de conta digital contratada.

    Para o front-end, definimos que será contratado um time (outsource) para execução do desenvolvimento, mas a premissa para que isso ocorra é ter em nosso time um sócio com as qualidades técnicas necessárias para acompanhar, apoiar e participar ativamente do desenvolvimento juntamente com o time contratado para construção do front-end da aplicação.

    Estamos neste momento em busca de um desenvolvedor que venha tornar-se sócio do projeto para ocupar a posição de CTO.

    Time atual

    J.V.M.: gerente para América Latina em empresa que atua no segmento Blockchain provendo infraestrutura de pagamento para outras empresas.

    D.M.: quinze anos na área de Recursos Humanos entre Nestlé e JBS.

    Perfil que buscamos

    Desenvolvedor que busca oportunidade para empreender na área de finanças/fintech, sem distinção de idade, nível de educação ou padrões elevados de qualquer coisa.

    Apetite ao risco é indispensável.

    Conhecimentos:

    ● Linguagens: javascript, typescript e ruby;

    ● Frameworks: Angular, , React Native e Rails.

    ● Dados: SQL e NoSQL

    Remuneração e Plano de incorporação à

    sociedade:

    A faixa de remuneração deverá ser proposta pelo candidato, e idealmente, deverá ser composta em 100% ou em maior parte por "stock options" (entendemos que possa ser necessária ajuda de custo). Ou seja, em conversão para sociedade no Desbancar executada no ato de entrega da v1.

    Estimamos que a v1 da aplicação esteja funcional dentro de 6 meses a contar do início do desenvolvimento com time outsource + dev sócio.

    Durante este período, e com base em entregas tangíveis, o desenvolvedor acumulará sociedade que poderá ser exercida na conclusão da v1 do aplicativo - ato de lançamento. Ao lançar a aplicação, o dev será efetivado como sócio e ocupará a posição de CTO.

    E se eu trabalhar por X meses e vocês decidirem me retirar do projeto?

    Cronograma ideal:

    ● Mês 1: período de decisão, go or no-go.

    ● Mês 2: passa a contar remuneração com conversão em sociedade.

    ● Após o mês 2, caso haja a desistência de sua participação por parte do time Desbancar, o valor devido contado a partir do mês 2, será pago.

    Qualquer outra dúvida ou proposta pode ser discutida. Faremos de tudo para ter um CTO que tenha capacidade técnica, fome de empreender e apego pela missão do Desbancar.

    Fale conosco

    Para agendar uma chamada, envie um email para

    Faremos duas ligações, uma com cada sócio, e a próxima etapa será um teste mão na massa.

    Não é necessário enviar CV mas por gentileza resuma sua experiência e sua motivação em participar do Desbancar em poucas linhas.

    Para entender mais sobre o projeto:

    Desbancar focuses on Finance, Personal Finance, and Finance Technology. Their company has offices in São Paulo. They have a small team that's between 1-10 employees.

    You can view their website at