Supervisor Comercial I - Teresina, Brasil - Grupo Equatorial Energia

    Grupo Equatorial Energia
    Grupo Equatorial Energia Teresina, Brasil

    há 1 semana

    Default job background
    Descrição
    Fazemos parte da holding com empresas de alta performance do Grupo Equatorial .

    A Equatorial Serviços chegou com competitividade no Maranhão, Pará, Piauí, Alagoas e Rio Grande do Sul , atuando de forma a maximizar os resultados nos segmentos de call center, vendas, atividades backoffice e demais soluções para nossos clientes.

    Estamos em constante desenvolvimento Impulsionados por uma Cultura de alta performance e gente engajada, nos movemos diariamente para o alcance de melhores resultados e metas desafiadoras.

    NOSSO JEITO FLOW DE SER Flow para nós é a sinergia dos nossos valores. Aqui, a nossa energia flui com foco na cooperação , em todas as nossas operações. Compartilhamos a nossa ideologia e trabalhamos, juntos, pelo mesmo ideal.

    Faz parte da Nossa Cultura investir na meritocracia e no reconhecimento de quem dá o melhor de si e, assim, alcança resultados diferenciados.


    Conheça quais são os nossos valores:
    /n Como Requisitos básicos, você deve ter: Pacote Office Intermediário; Curso de Procedimentos Comerciais; Conhecimento de Técnicas de Atendimento; Conhecimentos da Resolução Normativa ANEEL no 1.000/2021; Habilidades em Gerir pessoas; Boa comunicação; Ensino superior completo ou cursando.


    Você se destaca, se tiver:
    Pacote Office Intermediário ; Conhecimento em Power BI.

    /n Como SUPERVISOR COMERCIAL da Equatorial Serviços, você focará em:

    Criar estratégias para superação de resultados; Emitir relatórios e pareceres sobre assuntos da sua especialidade; Liderar e motivar a equipe de atendimento ao cliente; Monitorar e avaliar o desempenho dos agentes; Desenvolver programas de treinamento, desenvolvimento de seus liderados e fornecer feedback; Acompanhar/Validar escalas e horários de trabalho; Manter comunicação efetiva com a equipe e outras áreas; Alcançar metas e objetivos estabelecidos; Flexibilidade e adaptabilidade; Orientação para resultados e resolução de problemas.