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- Local de trabalho: Guarulhos, SP
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Atendimento
- Nível hierárquico: Gerente
gerente de loja - Guarulhos, Brasil - BARBOSA SUPERMERCADOS
Descrição
Estamos em expansão e queremos que você venha crescer com a gente.Se você tem experiência como gerente de supermercado e vontade de crescer esta oportunidade é para você.
Atividades:
•Planejar e supervisionar as atividades administrativas e operacionais da loja, orientando e liderando as equipes de cada setor, definindo metas e padrões de desempenho, acompanhando e avaliando os resultados alcançados.
•Garantir que a loja esteja sempre limpa e organizada.
•Orientar e atribuir funções aos colaboradores, estando aberto a ensinar e corrigir quando necessário.
•Fazer reuniões com a equipe para o alinhamento de metas e apresentação de resultados.
•Acompanhar os pedidos de compra e gerenciamento de estoque.
•Participar de inventários periódicos, acompanhando os indicadores de perdas e quebras da loja.
•Controlar as despesas da loja, buscando sempre a redução de custos.
•Garantir que os colaboradores estão fazendo o uso correto dos uniformes, crachás e equipamento de proteção individual e coletiva.
•Manter um bom relacionamento com os clientes e dialogar para resolver conflitos quando necessário.
•Acompanhar o nível de satisfação dos clientes através de relatórios emitidos pelo time de atendimento ao cliente e propor melhorias sempre que necessário.
•Solicitar abertura de vagas.
•Entrevistar candidatos.
•Realizar avaliação de desempenho dos colaboradores.
•Identificar necessidades de treinamento.
•Dar feedback aos colaboradores, visando a melhoria nos processos e o desenvolvimento profissional de cada um.
•Acompanhar visitas e auditorias dos órgãos fiscalizadores.
•Elaborar relatórios gerenciais para análise do cumprimento de metas.
•Participar de reuniões com o gerente regional e/ou colaboradores da loja.
•Garantir que as normas de higiene e segurança estão sendo seguidas corretamente.
•Engajar o time.
•Supervisionar as ações promocionais e jornais de oferta.
•Acompanhar os indicadores da loja, como vendas, crescimento, quebras, turnover, entre outros.
•Zelar pelos equipamentos de trabalho e estrutura da loja.
Competências Organizacionais:
•Comunicação
•Colaboração
•Autorresponsabilidade
•Respeito
•Relacionamento interpessoal
•Integridade
•Inteligência emocional
Competências comportamentais do cargo:
•Flexibilidade
•Tomada de decisão
•Visão sistêmica
•Negociação
•Liderança
•Foco em resultado
•Equilíbrio emocional
•Valorização da segurança
Competências Técnicas do Cargo:
•Experiência na função
•Ensino superior completo
•Conhecimento em Excel
•Conhecimento das Normas Sanitárias
•Conhecimento em rotinas administrativas gerais/gestão de loja
•Conhecimento de todos os setores da loja (FLV, mercearia, padaria, salsicharia, açougue, peixaria, caixa, prevenção de perdas, CPD/depósito).