618 - Gerente de loja - Presidente Prudente, SP
há 1 dia

Descrição do trabalho
Objetivo do Cargo
Liderar e gerenciar integralmente a operação da loja, garantindo o alcance das metas comerciais, a excelência na apresentação dos produtos e a alta performance da equipe. Será responsável por impulsionar resultados, organizar processos e fortalecer a presença da marca no mercado, assegurando crescimento sustentável nas vendas.
Requisitos
- Ensino Superior Completo em Designer ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em gestão comercial e liderança de equipe.
- Vivência no segmento de móveis, decoração ou áreas relacionadas será considerada diferencial.
- Experiência com projetos e ambientação de produtos será um diferencial relevante.
Conhecimentos
- Noções de informática para utilização de sistemas internos e desenvolvimento de projetos.
- Conhecimento em layout estratégico de loja e exposição de produtos.
- Técnicas de vendas consultivas.
- Gestão de equipe e acompanhamento de indicadores comerciais.
- Noções de projetos e ambientação de produtos.
Habilidades
- Liderança e capacidade de comando.
- Forte orientação para resultados.
- Organização e visão estratégica de loja.
- Capacidade de negociação e fechamento.
- Gestão de conflitos e tomada de decisão assertiva.
- Proatividade e senso de responsabilidade.
Principais Atividades
- Gerenciar as operações comerciais, administrativas e operacionais da loja.
- Liderar, desenvolver e engajar a equipe de vendas e entrega.
- Acompanhar metas, indicadores e resultados, garantindo alta performance.
- Supervisionar a organização e o layout da loja, assegurando apresentação estratégica dos produtos.
- Atuar diretamente nas vendas e negociações quando necessário.
- Garantir controle eficiente de estoque e organização interna.
- Buscar aprimoramento contínuo nos métodos de vendas e projetos.
- Representar a empresa em feiras e eventos do setor, quando necessário.
Observações
- Regime de Contratação: CLT
- Horário: Comercial – Segunda a Sábado
- Disponibilidade para viagens esporádicas (Visitas a feiras anuais).
- Remuneração composta por salário fixo + comissão sobre vendas da loja + premiação por resultados.
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