Estágio em compras, supply chain e comércio exterior - Florianópolis, Brasil - People TI Gestão de Pessoas

Descrição

Atividades a serem desenvolvidas pelo profissional:

• Executar atividades de compra estratégica: Analisar criticamente prazos de entrega, preços, lotes mínimos/múltiplos, logística e condições de pagamento para otimizar as operações de compra;
• Gerenciar processos logísticos relacionados ao comércio exterior: Coordenar e otimizar os procedimentos de importação e exportação, garantindo eficiência e conformidade regulatória;
• Desenvolver novos canais de compra em âmbitos nacional e internacional: Identificar e estabelecer relações com novos fornecedores, diversificando a cadeia de suprimentos da empresa;
• Intermediar a comunicação com despachante aduaneiro e trading: Facilitar a comunicação eficiente entre a empresa e agentes externos para agilizar as transações e procedimentos aduaneiros;
• Realizar cotações de fretes e avaliar condições oferecidas: Comparar e negociar tarifas de transporte para garantir custos otimizados e entrega eficiente;
• Participar do processo de cotação, avaliação e seleção de fornecedores: Engajar-se ativamente na seleção de fornecedores através de avaliações detalhadas para assegurar qualidade e preço competitivo;
• Negociar e sincronizar as relações entre a empresa e fornecedores: Conduzir negociações estratégicas, alinhando as necessidades da empresa com as capacidades dos fornecedores;
• Prestar apoio em atividades administrativas relacionadas à gestão da consultoria: Auxiliar em tarefas administrativas, incluindo preparação de relatórios e manutenção de registros;
• Suportar o sócio consultor nas atividades com clientes: Assistir em tarefas relacionadas ao atendimento e suporte ao cliente, preparando materiais e participando em reuniões;
• Interagir com demais áreas de suporte da empresa, como marketing e análise estratégica: Colaborar com equipes de marketing e análise para integrar insights estratégicos nas operações de supply chain.

Escolaridade exigida para o cargo:

Graduação em curso

Conhecimentos esperados para o cargo:

• Entendimento básico dos princípios de Supply Chain, incluindo planejamento de demanda, gestão de inventário e logística;
• Conhecimento das melhores práticas na gestão de cadeias de suprimentos e como elas contribuem para a eficiência operacional e redução de custos;
• Familiaridade com os processos de importação e exportação, incluindo documentação necessária, regulamentos aduaneiros e procedimentos de despacho;
• Compreensão dos Incoterms e como eles afetam as negociações e o transporte internacional;
• Capacidade de realizar análises de mercado para identificar oportunidades de compras estratégicas;
• Habilidades básicas de negociação, entendendo como preparar e conduzir negociações com fornecedores para obter as melhores condições de preço, qualidade e entrega;
• Proficiência em softwares de gestão, como ERP (Enterprise Resource Planning) e ferramentas de análise de dados;
• Excel avançado para manipulação de dados, criação de relatórios e análises que suportem decisões estratégicas;
• Conhecimento sobre como identificar, avaliar e qualificar novos fornecedores, tanto no mercado nacional, quanto internacional;
• Estratégias para construir e manter relações duradouras e produtivas com fornecedores;
• Inglês em nível avançado, capaz de negociar e redigir e-mails, bem como comunicar-se efetivamente com parceiros e fornecedores internacionais.

Experiência desejada:

Não é necessário ter experiência prévia para esta vaga. Estamos em busca de um estagiário proativo e entusiasmado com o potencial para aprender e que demonstre:

• Iniciativa para resolver problemas e sugerir melhorias;
• Interesse genuíno em aprofundar conhecimentos em supply chain e práticas comerciais globais;
• Habilidade para se ajustar rapidamente a novos desafios e ambientes dinâmicos;
• Desejo de aproveitar as oportunidades de desenvolvimento oferecidas pela nossa equipe;
• Capacidade em trabalhar com diferentes processos ao longo da jornada laboral.

Estamos comprometidos em oferecer um ambiente que fomenta o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional de nossa equipe.

Características pessoais desejadas (habilidades e competências):

• Proatividade e Iniciativa: Capacidade de antecipar necessidades, agir de forma independente e tomar decisões informadas para melhorar processos e resolver problemas;
• Capacidade Analítica Forte: Habilidade para analisar dados, entender complexidades e extrair conclusões que direcionem a tomada de decisão estratégica;
• Excelentes Habilidades de Comunicação: Proficiência em transmitir ideias claramente, tanto verbalmente quanto por escrito, e habilidade para negociar e persuadir eficazmente;
• Trabalho em Equipe e Colaboração: Disposição para trabalhar cooperativamente em uma equipe diversificada, contribuindo para um ambiente inclusivo e de suporte mútuo;
• Flexibilidade e Adaptabilidade: Facilidade para se adaptar a mudanças no ambiente de trabalho e capacidade para lidar com a incerteza e pressões de prazos;
• Atenção aos Detalhes: Atenção meticulosa aos detalhes, garantindo precisão e minimizando erros em tarefas e projetos;
• Ética e Integridade: Forte senso de ética profissional e integridade, tratando informações confidenciais com o devido respeito e agindo de maneira justa e ética;
• Aprendizado Contínuo: Entusiasmo por aprender novas habilidades e conceitos, mantendo-se atualizado com as últimas tendências e práticas da indústria;
• Resiliência e Gestão do Estresse: Habilidade para manter a calma e eficiência sob pressão, enfrentando desafios com uma atitude positiva.