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São Paulo

    Engagement Manager FamilySearch - São Paulo, Brasil - The Church of Jesus Christ of Latter-day Saints

    Default job background
    Período integral
    Descrição

    O Gerente de Engagement do FamilySearch é responsável por gerenciar, elaborar, promover e dirigir as campanhas e iniciativas nas comunidades online e redes sociais oficiais do FamilySearch para envolver mais usuários na Árvore Familiar e demais recursos e produtos do FamilySearch, além de apoiar e impulsionar fortemente o trabalho de templo e história da família para os membros da Igreja.

  • Gerenciar e elaborar estratégias e campanhas, na criação de conteúdo digital, que promovam nas comunidades online e redes sociais os produtos, recursos e experiências de descobertas do FamilySearch envolvendo mais usuários, através de técnicas atuais e melhores práticas de marketing digital, de acordo com os padrões e metas da organização.
  • Coordenar esforços e iniciativas conjuntamente com o Gerente da Área, e os líderes da Igreja para apoiar e fortalecer o trabalho de templo e história da família na Área Brasil.
  • Gerenciar, treinar e liderar equipes técnicas de trabalho, promovendo ambiente adequado e de alto rendimento, seguindo os padrões estabelecidos pela organização.
  • Estabelecer mecanismos de medição e avaliação constante da eficácia das campanhas e esforços, produtos e recursos, bem como demonstração de resultados e melhorias necessárias para os mesmos.
  • Manter uma presença ativa nas comunidades online e redes sociais, monitorando atividades, reações e comentários dos usuários.
  • Buscar, coordenar e manter esforços com parceiros que estejam alinhados com os propósitos e padrões da organização.
  • Treinar e dar suporte a grupos de usuários sobre a Árvore Familiar, e demais experiências de descobertas e recursos do FamilySearch.
  • Participar ativamente de reuniões estratégicas e coordenar campanhas regionais e globais com outras equipes do FamilySearch e parceiros.
  • Diploma universitário e certificações na área de publicidade e propaganda, marketing digital, administração de negócios, ou similar.
  • MBA em publicidade e propaganda, marketing digital, administração de negócios, ou similar, será um grande diferencial ao candidato.
  • Amplo conhecimento e experiência de trabalho com conteúdo digital para plataformas de redes sociais e comunidades online.
  • Habilidade e experiência para desenhar estratégias e planos de marketing digital para alcançar resultados, através de sua implementação e medição.
  • Domínio da tecnologia: habilidade para aprender rapidamente novas aplicações, técnicas, e treinar outros.
  • Capacidade de gerenciar, liderar e trabalhar em equipe, potencializando pessoas, competências técnicas e estratégicas e alcançar resultados consistentes e sustentáveis.
  • Capacidade de assimilar novas ideias, lidar com equilíbrio diante de opiniões diferentes das suas e que possa influenciar sem pressionar.
  • Capacidade de lidar com diferenças interdepartamentais, multifuncionais e interculturais e liderar equipes de projetos multifuncionais e interdepartamentais.
  • Capacidade de definir e documentar processos de trabalho.
  • Habilidades de redação e comunicação comercial, e de preparar apresentações sucintas e relevantes e ser hábil em fazer apresentações para todos os níveis de liderança.
  • Domínio das ferramentas do pacote Adobe tais como Photoshop, Premiere, Illustrator. Além de Microsoft Power BI, Tableau, ou similares.
  • Fluente nos idiomas inglês e espanhol.