Não estão sendo aceitas mais candidaturas para esta vaga
- Realizar o processo de admissão de novos colaboradores, incluindo a conferência de documentação e envio a contabilidade;
- Auxílio na conferência da folha de pagamento, garantindo o correto cálculo de salários e benefícios;
- Realizar o controle de ponto dos colaboradores, verificando faltas, atrasos e horas extras;
- Realizar os apontamentos de rescisão de contrato e conferência das verbas rescisórias e documentos necessários;
- Controlar e atualizar as informações dos colaboradores no sistema de gestão de pessoas;
- Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas e orientações sobre questões trabalhistas e de benefícios;
- Realizar o controle e pagamento de benefícios, como vale transporte e vale refeição;
- Participar de processos de auditoria interna e externa, fornecendo informações e documentos solicitados;
- Manter-se atualizado sobre legislação trabalhista e previdenciária, garantindo a conformidade das práticas da empresa;
- Contribuir para a melhoria contínua dos processos do departamento de pessoal, sugerindo e implementando melhorias.
- Formação em Administração, Ciências Contábeis ou áreas relacionadas;
- Experiência comprovada na área de Departamento Pessoal;
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
- Domínio em cálculo de folha de pagamento e encargos sociais;
- Capacidade de análise e interpretação de dados;
- Boa comunicação oral e escrita;
- Organização e senso de prioridade;
- Proatividade e comprometimento com prazos;
- Trabalho em equipe e relacionamento interpessoal
- Apontamentos da folha de pagamento dos colaboradores;
- Controle de ponto;
- Cálculo de rescisões trabalhistas;
- Gestão de benefícios;
- Elaboração de relatórios gerenciais de indicadores de RH;
- Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a folha de pagamento e benefícios;
- Manutenção dos registros de empregados e controle de documentação trabalhista;
- Realização de do envio das documentações pertinente aos processos de admissões e rescisão;
- Participação em projetos de melhorias nos processos de departamento pessoal;
- Garantia de conformidade com a legislação trabalhista vigente;
- Colaboração com auditorias internas e externas.
Analista de DP - Palhoça, Brasil - Forza BR
Descrição
Nível: AnalistaCursos de: Administração ,Gestão de RH
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Das 08h às 18h de segunda a sexta feira.
Benefícios: Vale Alimentação ou Refeição, Ajuda de custo para deslocamento, Alimentação na Empresa, Frutas , Plano de saúde, Estacionamento
Responsabilidades da posição:
A empresa confidencial sediada em Palhoça, SC, atua no setor industrial de máquinas/equipamentos. Seus detalhes e atividades específicas não foram divulgados.