Pessoa Desenvolvedora .Net Sênior - Remoto

Apenas para membros registrados Remoto, Brasil

há 8 horas

Default job background
R$120.000 - R$240.000 (BRL) por ano *
* Esta faixa salarial é uma estimativa feita pela beBee
Vem decolar com a South System · Estamos em busca de uma pessoa Desenvolvedora .Net Sênior para embarcar na nossa nave e, juntos, impulsionarmos pessoas e negócios por meio da inovação. · Local: Remoto · Responsabilidades: · Realizar análise e desenvolvimento de soluções utilizan ...
Descrição do trabalho

Vem decolar com a South System


Estamos em busca de uma pessoa Desenvolvedora .Net Sênior para embarcar na nossa nave e, juntos, impulsionarmos pessoas e negócios por meio da inovação.

Local: Remoto


Responsabilidades:

  • Realizar análise e desenvolvimento de soluções utilizando tecnologias .NET Framework e .NET Core.
  • Participar ativamente das discussões com o time de negócios, colaborando na definição da melhor estratégia para entrega de resultados.
  • Desenvolver e manter aplicações críticas da plataforma de Agências, garantindo alta disponibilidade, performance e segurança.
  • Apoiar desenvolvedores(as) juniores, promovendo boas práticas de engenharia, padrões de código e qualidade técnica.
  • Dar suporte aos líderes de entrega, contribuindo com visão técnica, estimativas, modelagem e validação de soluções.
  • Trabalhar em ambiente ágil, colaborando com a Squad para entregas contínuas e alinhadas às necessidades do cliente.

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência sólida com .NET Framework.
  • Experiência com .NET Core e desenvolvimento de APIs.
  • Forte capacidade de análise de sistemas e entendimento de arquitetura de soluções.
  • Vivência em ambientes complexos e de alta criticidade (preferencialmente financeiro).
  • Domínio de conceitos como: Programação orientada a objetos, boas práticas de codificação (SOLID, Clean Code), integrações e serviços
  • Conhecimento em SQL e bancos relacionais (desejável).
  • Experiência com metodologias ágeis.
  • Capacidade de comunicação clara e de interação com equipes técnicas e de negócio.
  • Postura colaborativa e disposição para mentorar profissionais mais juniores.
  • Proatividade na resolução de problemas e na proposição de melhorias.
  • Visão sistêmica e habilidade para atuar em ambientes críticos e de alta responsabilidade.

Benefícios que fazem a diferença:

  • Cursos e certificações na Udemy conforme indicação do time de Business Partnercom curadoria e orientação.
  • Benefício de home office para tornar seu dia a dia mais confortável.
  • Educação financeira para apoiar sua saúde econômica.
  • Cartão Flash.

Gostou da oportunidade?

Agora queremos continuar mostrando porque fazer parte da South é tão especial:

  • Somos reconhecidos pelo nosso time: já fomos eleitos duas vezes uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil (GPTW), e temos nota 4.9 no Glassdoor e Indeed.
  • Fomos premiados no LinkedIn Talent Awards.
  • Temos compromisso com o futuro: somos carbono neutro, compensando 100% das nossas emissões de carbono.
  • Operamos com modelos de trabalho remoto e híbrido, de acordo com a vaga e o projeto.

Nosso jeito de ser:

  • Valorizamos crescimento e desenvolvimento contínuo.
  • Temos uma cultura baseada em respeito, colaboração e lealdade.
  • Somos diversos, inclusivos e acreditamos na potência da pluralidade dos nossos times.


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