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Criciúma

    enc. regional de cartões - Criciúma, Brasil - Grupo Pereira

    Grupo Pereira background
    Descrição
    MISSÃO

    Responsável pela gestão da equipe de Cartões Vuon, visando a prospecção e captação de clientes com adesões
    ao cartão, abrangendo as bandeiras Comper e Fort Atacadista da região em que atua.

    PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

    • Contribuir para o alcance dos resultados estipulados para a Regional, por meio da gestão da equipe
    Vuon, do acompanhamento sistemático dos resultados e definição das estratégias de venda;

    • Contribuir com a venda das lojas, por meio da fidelização de clientes no cartão Vuon;

    • Garantir que os gerentes de lojas, assim como o gerente regional estejam inteirados sobre os resultados
    do cartão Vuon, por meio de indicadores e visitas as lojas;

    • Contribuir com a capacitação de pessoas aptas para atuar na área de vendas, por meio do
    acompanhamento das rotinas diárias;

    • Garantir a implementação de campanhas de vendas para a equipe Vuon, por meio do direcionamento
    dos objetivos e metas a serem alcançados;

    • Sugerir propostas de melhorias de processos através de reuniões que visem a maior participação e
    envolvimento das equipes;

    • Garantir a participação da FCX, através do direcionamento na prospecção dos clientes e planejamento
    de ações de vendas internas;

    • Atuar como preposto em audiências movidas pelos clientes;

    • Contribuir com a inibição de ações fraudulentas, por meio do acompanhamento sistêmico e auditorias
    periódicas;

    • Promover o desenvolvimento profissional e motivação da equipe, através de feedbacks, acompanhamento
    de performance e aprimoramento por meio de treinamentos técnicos e comportamentais.

    • Atuar próximo à equipe de Gente e Gestão das regionais afim de garantir o cumprimento dos processos Descrição de Cargos de contratação e manutenção de pessoal em loja, buscando otimização e excelência
    nos treinamentos de formação.

    • Garantir a gestão de pessoas no que se refere a escalas de folgas, banco de horas, férias e demais demandas relativas à jornada de trabalho, através do acompanhamento dos relatórios gerenciais
    encaminhados pela área de pessoal e também com orientação aos colaboradores;

    REQUISITOS

    • Ensino Superior cursando em Administração, Gestão Comercial, Economia ou áreas correlatas;

    • Pacote Office;

    • Técnicas de vendas;

    • Atendimento ao Cliente;

    • Informática.
    • Local de trabalho: Criciúma, SC
    • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
    • Jornada: Período Integral
    • Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
    • Nível hierárquico: Encarregado