Jovem Aprendiz em Rio de Janeiro - Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil - Vagas Aprendiz

    Vagas Aprendiz
    Vagas Aprendiz Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil

    há 3 semanas

    Default job background
    Tempo integral
    Descrição

    Cód. da vaga: 9150

    Jovem Aprendiz

    Publicado hoje

    Participar das atividades realizadas em aula e executa-las conforme conhecimento adquirido em curso.
    Realizar atividades operacionais conforme conhecimento adquirido em curso e treinamento interno, respeitando procedimentos internos e utilizando episs.
    Contribuir para a maximização e otimização dos serviços prestados a sua área de atuação mediante orientação e treinamento no que tange às rotinas operacionais.

    Cargo: Jovem Aprendiz
    Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
    Área profissional: Produção/Fabricação
    Número de vagas: 40
    Benefícios: Cesta básica, Plano Odontológico ( adesão), Refeitório da Empresa, Gympass, Participação de Lucros, Desconto na Loja

    Requisitos

    Experiências e qualificações:
    Informática (Internet, Word, Excel)
    Pensamento Lean
    Sistemas informatizados internos
    Programa 5s

    COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS (habilidades e atitudes)

    NEGÓCIO DASS
    DO CARGO
    Foco no cliente e nos resultados: capacidade de compreender os resultados esperados pela empresa e clientes, administrando situações e recursos, contribuindo para o atingimento dos mesmos.
    Flexibilidade: capacidade para aceitar, trabalhar e adaptar-se com facilidade e de forma eficaz a novas e variadas situações, propostas e sugestões. Facilidade ainda de aceitar e lidar com mudanças, responsabilidades, indivíduos e grupos.
    Inovação: capacidade de gerar soluções inovadoras viáveis e adequadas para as situações apresentadas.
    Organização: capacidade de organizar atividades, estabelecendo prioridades e definindo processos.
    Autodesenvolvimento: é o interesse pela busca ativa de qualificação e crescimento pessoal e profissional, com o objetivo de melhorar o desenvolvimento das atividades/serviços.
    Trabalho em equipe: é a capacidade de interagir e cooperar no compartilhamento de ideias, objetivos, atividades e soluções para atingir os objetivos organizacionais.
    Pró-atividade: capacidade de antecipar-se a oportunidades e crescentes necessidades, agindo positivamente e com senso de urgência, de acordo com os objetivos da empresa.

    Integridade: atua com ética e responsabilidade social e ambiental.