Não estão sendo aceitas mais candidaturas para esta vaga
- Executar processos admissionais e demissionais. ;
- Realizar cálculo de folha de pagamento e encargos. ;
- Controlar benefícios e ponto dos colaboradores. ;
- Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas.
- Experiência comprovada na área de Departamento Pessoal. ;
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária. ;
- EnsinoMédio Completo ou Superior em Administração, RH ou áreas correlatas. ;
- Domínio de sistemas de folha de pagamento.
- Organização e atenção aos detalhes. ;
- Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos. ;
- Boa comunicação oral e escrita. ;
- Proatividade e senso de responsabilidade.