Líder Técnico - Alphaville-Barueri, Brasil - GFT Technologies SE

Descrição

O que buscamos:

Uma pessoa que atue com Líder Técnico - Java Backend, que possua disponibilidade para atuação Hibrida (3x por semana presencial) no bairro de Interlagos ou Santo Amaro (São Paulo/SP).

Responsabilidades:

• Liderar tecnicamente o time, desenvolver os integrantes do time para o objetivo do projeto, garantir a qualidade técnica das entregas, ser facilitador entre gestão, negócios e time.
• Analisar documentos Funcionais e Técnicos;
• Acompanhamento de testes integrados e homologação
• Planejamento de processos para implantação ambiente produtivo
• Entender regras de negócio e ser propositivo em termos de solução, capacidade de realizar estimativas de atividades e frentes de trabalho, capacidade analítica, colaboração, comunicação verbal, indignação construtiva, pro atividade, resiliência, senso crítico, trabalho em equipe
• Liderar tecnicamente o time, desenvolver os integrantes do time para o objetivo do projeto, garantir a qualidade técnica das entregas, ser facilitador entre gestão, negócios e time.
• Capacidade em trabalhar em ambiente de ritmo acelerado, prazos apertados e pressão;

Requisitos e Qualificações:

• Experiência mínima de 6 anos em desenvolvimento de software e ao menos 2 anos com liderança de equipe;
• Linguagens e frameworks: Java como linguagem e Spring como framework (Boot, Data, Security e Batch), utilização de serviços AWS, conhecimentos em orientação a objetos e padrões de projeto, conhecimentos em Microserviços distribuídos, modelos de arquitetura, entendimento e elaboração desenho de soluções tecnológicas na linguagem Java usando AWS;
• Docker, Json, Swagger, conceito de API Gateway, API REST, Postman;
• Conhecimento em Padrões de arquitetura: Hexagonal, Clean Arq, Onion;
• Conhecimento dos princípios de SOLID e Design Patterns;
• Banco de dados: Cycle e NoCycle, desejado conhecimento cache Mensageria: tópicos RabbitMQ e Kafka;
• DevOps: utilização prévia de CI/CD Cloud AWS: experiência mínima de 3 anos com soluções em AWS;
• Modelo de atuação usando agilidade (Scrum, Kanban) e equipes multidisciplinares.

Desejavel:

• Desejável: Certificação AWS Certificações que evidência padrões de Arquitetura.

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

• Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
• Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
• Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
• Tenha habilidades de resolução de problemas;
• Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
• Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

Big enough to deliver – small enough to care.

#VempraGFT

#VamosVoarJuntos

#ProudToBeGFT