Analista de Marketing Pleno - Belo Horizonte, Brasil - Maximiza RH

    Maximiza RH
    Maximiza RH Belo Horizonte, Brasil

    há 3 semanas

    Default job background
    Tempo integral
    Descrição
    Nível: Analista
    Cursos de: Marketing,Marketing Digital,Comunicação
    Escolaridade: Graduação - Completo
    Tipo de contrato: CLT
    Jornada de trabalho: De segunda a sexta-feira, de 08:00h às 18:00h e sábados por demanda.

    Benefícios: Vale transporte, Vale Alimentação ou Refeição

    Responsabilidades da posição:

    Concessionária de motos localizada em Belo Horizonte, busca Analista de Marketing, de perfil propositivo e viés criativo, para apoiar a gestão na estruturação do planejamento e das ações da área, analisando e validando criativos, conteúdo e campanhas para canais on e offline, em conjunto com pares e parceiros do negócio; sempre fomentando a visibilidade, posicionamento e rentabilidade de negócio, o aumento da atração e do ticket médio investido pelo público alvo.

    ATIVIDADES:

  • Análise, validação e ajuste de conteúdo, peças, campanhas, textos, materiais (folders, catálogos, apresentações, vídeos institucionais, postagens para redes sociais) on e offline desenvolvidos pela agência parceira para os canais da marca de acordo com briefing traçados;
  • Criar landing pages, organizar, divulgar e acompanhar a realização de ações, eventos e campanhas nas lojas, monitorando previamente o número de inscrições/adesões de clientes e potenciais compradores, direcionando informativos e comunicações (marketing de relacionamento);
  • Desenvolver logos, layouts e design de brindes e acessórios para clientes internos e finais, em campanhas promocionais e ações de endomarketing;
  • Acompanhar e orientar gravações de vídeos/campanhas junto ao videomaker, definindo scripts, dando sugestões e realizando ajustes quando necessário;
  • Gerir demanda dos CRM, qualificando e segmentando leads para propor campanhas e ações direcionadas, respondendo avaliações no Google - consolidando relatórios direcionados para a Diretoria;
  • Gerenciar e atualizar redes sociais, mensurando dados e índices de atração, ajustando o posicionamento da marca parancar captação, receita e retenção/fidelização de clientes - definindo diretrizes do tom de voz, identidade visual e comunicação de acordo com personas, tendências de mercado, metas corporativas e padrões estabelecidos pela montadora (logos, layout e design);
  • Participação em reuniões com a Diretoria e a gerência Comercial, apresentando dashboards e relatórios sobre performance/resultados, apoiando tomadas de decisão, o desenvolvimento do planejamento e ações para promover a marca e impulsionar a rentabilidade do negócio, garantindo a execução eficiente das estratégias da área;
  • Realizar a abertura de chamados, atuando em interface com prestadores, fornecedores e parceiros do negócio.

    • REQUISITOS | FORMAÇÃO | CONHECIMENTOS TÉCNICOS:

  • Experiência comprovada na área;
  • Formação superior completa em Marketing, Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Design e/ou áreas correlatas;
  • Conhecimentos intermediários a avançado nos Pacotes Adobe (ênfase em Premiere, InDesign, Photoshop e Illustrator) e Office (principalmente PPT), de softwares de edição de imagens, fotos e vídeos;
  • Experiência com estruturação de iniciativas de branding e ações de endomarketing;
  • Expriência prática com planejamento e execução de campanhas e impulsionamento de redes sociais;
  • Experiência com canais digitais - melhores práticas e uso de Ads (Google, Facebook, Instagram), tendo expertise com estratégias de mídia paga, jornadas e SEO;
  • Noções de Inside sales e funil de vendas;, analisando performance de campanhas;
  • Habilidade na produção textual e com design gráfico;
  • Vivência com interpretação analítica de dados e métricas de marketing;
  • Experiência prévia com ferramentas de automatização e plataformas de CRM e mensageria.

    • PERFIL COMPORTAMENTAL:

  • Habilidade de comunicação verbal e escrita, interagindo com pessoas de diferentes níveis e nichos, sendo capaz de influenciá-los com facilidade;
  • Ser propositivo, criativo, estando atento às boas práticas e tecnologias em voga no mercado;
  • Ser proativo, resiliente e saber trabalhar sob pressão;
  • Ser pontual e assíduo;
  • Possui visão estratégica, antecipando necessidades, percebendo oportunidades melhorias e para o crescimento do negócio;
  • Ter boa gestão de tempo e capacidade organizacional, garantindo a eficácia e eficiência das demandas;
  • Ter foco nos resultados/entregas e na satisfação do cliente.

    • PACOTE OFERTADO:

  • Salário (CLT) + V.T. + V.A. ou V.R.
    • Requisitos obrigatórios para a posição:

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