Montador III - Contagem, Minas Gerais, Brazil - Wabtec

Descrição

É mais do que sua carreira ou cargo… É sobre quem você é e o impacto que terá no mundo. Porque, seja para nós ou para nossos clientes, colocamos as Pessoas em Primeiro Lugar. Quando nossas pessoas se unem, Expandimos o Possível e procuramos constantemente formas de melhorar o que criamos e como o fazemos.

Vaga para trabalho presencial em Contagem - MG

Não se trata apenas da sua carreira ou do seu cargo… mas de quem você é e do impacto que você terá no mundo. Seja para nós ou para os nossos clientes, nós colocamos as Pessoas em Primeiro Lugar. Quando as nossas pessoas se unem, Expandimos o Possível e procuramos continuamente formas de melhorar o que criamos e como o fazemos. Se você está constantemente buscando crescimento, você está em boa companhia.

Quem somos nós?

A Wabtec Corporation é fornecedora líder global de equipamentos, sistemas, soluções digitais e serviços de valor agregado para frete e trânsito ferroviário, bem como para os mercados de mineração, marítimo e industrial.

Com base em quase quatro séculos de experiência coletiva entre Wabtec, GE Transportation e Faiveley Transport, a empresa cresceu e se tornou One Wabtec, com experiência digital incomparável, inovação tecnológica e fabricação e serviços de classe mundial, permitindo o transporte ferroviário digital e ecossistemas de trânsito.

A Wabtec está focada no desempenho que impulsiona o progresso e aumenta o potencial de nossos clientes, fornecendo soluções de transporte inovadoras e duradouras que movem e melhoram o mundo.

Responsabilidades:

• Realizar a montagem e manutenção de sistemas mecânicos e pneumáticos em locomotivas;
• Instalar, testar e reparar componentes como válvulas, cilindros e compressores;
• Ler e interpretar esquemas e desenhos técnicos de sistemas mecânicos e pneumáticos;
• Utilizar ferramentas manuais e elétricas, além de equipamentos de medição e diagnóstico;
• Seguir normas de segurança e procedimentos operacionais padrão para garantir um ambiente de trabalho seguro.

Requisitos:

• Curso técnico em Mecânica, Eletromecânica ou áreas correlatas;
• Habilidade para trabalhar com sistemas pneumáticos, incluindo a instalação, manutenção e reparo de componentes;
• Experiência prática na montagem e manutenção de sistemas mecânicos complexos, especialmente em equipamentos pesados como locomotivas;
• Capacidade de ler e interpretar esquemas e desenhos técnicos de sistemas mecânicos e pneumáticos;
• Proficiência no uso de ferramentas manuais e elétricas, além de equipamentos de medição e diagnóstico;
• Familiaridade com normas de segurança e procedimentos operacionais padrão.

Nosso compromisso de abraçar a diversidade:

A Wabtec é uma empresa global que investe não apenas em nossos produtos, mas também nas nossas pessoas, abraçando a diversidade e a inclusão.

Nós nos preocupamos com nosso relacionamento com nossos funcionários e temos orgulho em celebrar a variedade de experiências, conhecimentos e origens que nos unem.

A Wabtec está comprometida com oportunidades iguais de emprego, independentemente de raça, cor, ascendência, religião, sexo, origem nacional, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência, identidade ou expressão de gênero.

Benefícios:

Na Wabtec, pessoas estão em primeiro lugar. Por isso, cuidamos para que nossos funcionários se sintam valorizados e tenham as ferramentas necessárias para prosperar.

Ao se juntar a nós, você terá acesso a uma série de benefícios pensados para promover seu bem-estar e desenvolvimento.

Confira o que oferecemos para que você se sinta parte de uma empresa que apoia sua jornada profissional e pessoal:

• Assistência Médica extensível a dependentes (cônjuge e filhos);
• Assistência Odontológica extensível a dependentes (cônjuge e filhos);
• Participação nos lucros e resultados;
• Previdência Privada;
• Política de Alimentação de acordo com localidade;
• Seguro de vida;
• Programa de Assistência ao Empregado: orientação psicológica, jurídica, financeira e assistência social;
• Headspace – aplicativo focado em saúde mental;
• Cartão ou Cesta de Natal aos funcionários de acordo com localidade;
• Presente de Natal para filhos de até 11 anos de idade;
• Licença maternidade estendida;
• Programa para Gestantes e Bebês;
• Política de incentivo a idiomas;
• Programas de Mentoria e acesso a plataforma de treinamento.