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- ERP
- Intermediário
- ObrigatórioExperiências e qualificações:
- Superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e afins;
- Sólida experiência em Recrutamento e Seleção com vivência em alta demanda de vagas para todos os níveis hierárquicos;
- Desejável conhecimento em testes psicotécnicos, aplicação de dinâmicas em grupos, entrevista por competência;
- Pacote Office intermediário;
- Habilidade com sistemas informatizados;
- Habilitação categoria B;
- Diferencial conhecimento na ferramenta Gupy
Analista De Recrutamento E Seleção - Piracicaba, Brasil - Timbre Rh & Fliedmarketing
Descrição
Realizar entrevistas por competência, aplicando testes, dinâmicas etc;- Controlar o quadro de vagas;- Realizar e acompanhar a implantação de programas e melhorias para o subsistema;- Auxiliar no desenvolvimento de novas estratégias de Recursos Humanos;- Apoiar no processo de admissão e integração de novos colaboradores;- Gerar e controlar os indicadores do processoCargo:Analista de Recrutamento e Seleção
Tipo de Contrato:CLT (Efetivo)
Área profissional:Recursos Humanos
Carga-horária:220
Número de vagas:1
Benefícios:
VTVA :
164,00 mêsVR: 350,00 mêsAssistência MédicaAssistência Odontológica
Requisitos:Escolaridade mínima:Graduação - Concluído - ObrigatórioInformática:
Sobre a empresa:
Confidencial