Analista de RH - State of Santa Catarina - PRN Diagnósticos

Descrição

Descrição:

A posição envolve apoio na definição e estruturação de políticas, processos e cultura da empresa.

Estruturar e conduzir processos de recrutamento e seleção desde o alinhamento do perfil até a condução de entrevistas e apoio à decisão.

Realizar treinamentos de onboarding e fase técnica inicial de todos os novos colaboradores.

Acompanhar processo avaliação desempenho incluindo ciclos critérios feedbacks indicadores PDI elaboração acompanhamento Planos Desenvolvimento Individual apoiar líderes gestores temas relacionados gestão pessoas clima organizacional performance consolidar dados indicadores relatórios gerenciais