Sales Representative com CPA-20 - Joinville, Brasil - EQI INVESTIMENTOS

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    Descrição

    Você quer entrar para o mercado financeiro?

    Venha participar do nosso processo seletivo e fazer parte da trilha de formação de NOVOS assessores na EQI.

    Como funciona?

    1° Etapa: Sales Representative

    A missão do Sales Representative, no tempo mínimo de 5 meses, é qualificar os leads gerados em ações de marketing e agendar reuniões para os Assessores de Investimentos.

    Nessa etapa você já começa a se desenvolver comercialmente, com atendimento aos potenciais clientes, e claro, focado em atingimento de metas. Essa etapa acontece nos nossos sofisticados escritórios.

    2° Etapa: Sales Advisor

    Como Sales Advisor, você ajudará nossos clientes a investirem melhor nas suas escolhas, pois será responsável por apresentar o mais adequado produto ao perfil e objetivo de cada cliente. Serão, no mínimo, 2 meses se preparando para a assessoria Essa etapa acontece nos nossos sofisticados escritórios.

    REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

    • Possuir CPA-20 ou CEA;
    • Ensino superior em andamento (fases finais) ou concluído;
    • Interesse no mercado financeiro/investimentos;
    • Disponibilidade de horário integral.

    O que oferecemos?

    Plano de carreira estruturado;

    Parthership;

    Treinamento e suporte nas técnicas de vendas utilizadas durante o processo.

    Benefícios:

    Salário fixo mensal

    VA/VR de R$ 1.568,00

    Plano de Saúde Unimed

    Colaboradores da EQI tem descontos com vários parceiros no Programa EQI VC+

    Assistência Psicológica

    Auxílio Creche

    Vaga para trabalho presencial em Joinville. Nosso escritório fica localizado na Rua Dona Francisca.

    Se você se identificou com a nossa empresa e tem os pré-requisitos da vaga, se candidate Será um prazer receber sua candidatura, e, quem sabe, ter você dentro do time da EQI Investimentos.

    Boa sorte

    Como funciona nosso processo seletivo?

    1. Etapa: Cadastro. Não esqueça de completar seu cadastro
    2. Etapa: Entrevista Time Talent;
    3. Etapa: Entrevista com Gestores;
    4. Etapa: Proposta;
    5. Etapa: Contratação.

    OBS: Cada etapa do processo seletivo possui caráter eliminatório