Empregos atuais relacionados com Business Development Specialist Joint Ventures - Fortaleza - Lhr Américas


  • Cimento Apodi Fortaleza

    A Cimento Apodi é uma indústria de produção de cimento e concreto que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, pessoas negras e de todas as orientações sexuais se candidatem às nossas vagas. · Responsabilidades: · Desenvolver c ...


  • Positiveco Fortaleza

    A Positive Company foi fundada em 2015 no Ceará e é uma plataforma de marcas comprometida com o bem-estar das pessoas e do planeta. · Objetivos · Nossa missão é ser uma empresa que faça a diferença para o mundo, adotando práticas sustentáveis para reduzir nosso impacto ambiental ...


  • Cimento Apodi Fortaleza

    Buscamos alguém com conhecimento em rotinas administrativas e financeiras, habilidade com pacote office e disponibilidade para trabalho temporário (cobrirá licença maternidade). · Aguardamos sua inscrição. · **Responsabilidades e atribuições** · - Apoiar o processo de planejament ...


  • 3Corações Fortaleza

    O Grupo 3coraÇões é constrído por pessoas, antes de tudo, apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. · No grupo 3coraÇões, você tem oportunidade de se desenvolver e ...


  • 3Corações Fortaleza

    O **Grupo 3corações** é construído por pessoas apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. · É pelo nosso jeito simples de ser que celebramos a diversidade de pessoas ...


  • 3Corações Fortaleza

    Descrição do cargo · O Grupo 3corações é construído por pessoas apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. · É pelo nosso jeito simples de ser que celebramos a diver ...


  • Cimento Apodi Fortaleza

    <b>Responsabilidades e atribuiócias</b><br>- Elaborar relatórios e dashboards com informações que apoiem a tomada de decisão estratégica da empresa;- Coletar, tratar e analisar dados de diversas fontes, garantindo a qualidade e a integridade das informações;- Auxiliar no controle ...


  • Cimento Apodi Fortaleza

    Descrição do Cargo · Orientar e realizar as atividades referentes ao controle e registro de informações, analisando e avaliando os resultados financeiros e operacionais da organização nas diversas áreas, complexidades e processos da controladoria. Criar e analisar indicadores e o ...


  • 3Corações Fortaleza

    O Grupo 3corações é construído por pessoas, apaixonadas pelo que fazem. · Tem orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. · No grupo 3corações, você tem oportunidade de se desenvolver e construir sua carreira profissional ...

  • 3 Corações S/A

    Página da Vaga

    há 12 horas


    3 Corações S/A Eusébio, Ceará, Brazil

    Superintendente de Suprimentos (SSC Fornecedor - Serviços) · O Grupo 3corações é uma empresa construída por pessoas apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho em crescer pela força do trabalho e seguir sempre longe, sem esquecer nossa essência e valores. É por nosso jeito simples ...


  • 3corações Eusébio, Ceará, Brazil

    O Grupo 3corações é construído por pessoas, antes de tudo, apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. É pelo nosso jeito simples de ser que celebramos a diversidade ...


  • 3Corações Eusébio

    O Grupo 3coraÇões é construído por pessoas, apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. · Não trabalho de forma híbrida e sólida, com apoio e respeito. Buscamos pessoa ...


  • 3Corações Eusébio

    O Grupo 3corações é uma empresa de gente apaixonada pelo que faz. · Crescemos pela força do nosso trabalho, valorizando nossas origens e nossa essência para irmos cada vez mais longe. · Somos um povo inovador e empreendedor, que cuida dos colaboradores e proporciona experiências ...


  • 3Corações Eusébio

    O Grupo 3corações é uma empresa de gente apaixonada pelo que faz. · Crescemos pela força do nosso trabalho, valorizando nossas origens e nossa essência para ir mais longe. · Somos um povo inovador e empreendedor, que cuida dos colaboradores e proporciona experiências prazerosas p ...


  • 3Corações Eusébio

    Responsabilidades e atribuiùes · - Auxiliar na identificação e análise de gaps da operação administrativa; · - Apoiar no envio de ativos para unidades da companhia; · - Registrar, classificar e priorizar chamados, restabelecer o nível de serviço conforme prazos estabelecidos; · - ...


  • 3 Corações S/A Eusébio

    O Grupo 3corações é construído por pessoas, antes de tudo, apaixonadas pelo que fazem. · Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. · É pelo nosso jeito simples de ser que celebramos a diversid ...

  • Business Development Specialist Joint Ventures - Fortaleza - Lhr Américas

    Lhr Américas
    Lhr Américas Fortaleza

    há 2 semanas

    Default job background
    Descrição

    Important Notice

     By applying through LHR Americas, you are ensuring that your CV will be manually revised by one of our recruiters. If accepted, we will submit it directly to our client's recruitment team where your CV will be prioritized for revision. If you decide to apply directly through our client's career site as well, LHR Americas will lose all visibility of your hiring process and will be unable to support you.

     The Company Where Energy is Opportunity

     Our client occupies a unique position in the global energy industry. They are the world's largest producer of hydrocarbons (oil and gas). With significant investment in technology and infrastructure, they strive to maximize the value of the energy they produce for the world and commit to enhancing value to society. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia and with offices around the world, our client combines market discipline with a generations-spanning view of the future, born of our nine decades of experience as responsible stewards of the Kingdom's vast hydrocarbon resources. This responsibility has driven them to deliver significant societal and economic benefits to not just the Kingdom, but also to many communities, economies, and countries that rely on the vital and reliable energy they supply. This company is one of the most profitable in the world and amongst the top five global companies by market capitalization.

     LHR Americas

     LHR Americas recruits people from around the world to work in Saudi Arabia.

     Who Are We Looking For?

     Our client is seeking a Business Development Specialist to screen, plan, analyze, and develop a new business venture and executing mergers and acquisitions (M&A), joint ventures and divestments for the company. The Business Development Specialist will evaluate transaction proposals and actively manage the execution of such projects. The Business Development Specialist will be actively involved in valuation, due diligence, negotiations and structuring of transactions leading to final deal signing and closing.

     Minimum Requirements

     Bachelor's degree in Accounting, Economics, Business, Finance from a recognized and approved international program. An MBA and/or an equivalent qualification will be a plus, although not a requirement. At least (10-15) years of experience in business development which should include at least five (5) years of experience in joint venture transactions. Chartered Financial Analyst (CFA), Certified Management Accountant (CMA), or Project Management Professional (PMP) certification are advantageous.

     Key Responsibilities

     Conduct detailed due diligence on different aspects of target companies (with support from relevant organizations in the company). Perform valuation of target companies based on different methods (with support from other organizations in the company) and evaluate the business plan of the targets. Independently handle business proposals, draft the Non-Binding Offer (NBO), develop a negotiation strategy and commercial terms for the transaction and reflect as such in the term sheet. Negotiate and develop definitive agreements (with the help of law department and other relevant organizations in the company). Validation activities to progress proposals through stage gates, prioritize business proposals against investment criteria and NBD portfolio strategy. Manage all aspects of transaction execution including management of the overall project such as selecting, onboarding and working with advisors. Manage the overall stakeholder management including working with internal organizations, consultants and potential partner(s). Assemble initial offerings to potential investors, lead investor selection activities, and coordinate with internal subject matter experts to draft Memorandums of Understanding/Letter of Intent. Provide administrative direction in the development and review of legal documents which include head of terms, MoU, Cost sharing agreements, and shareholder agreements and manage business portfolio. Ensure compliance to process stage gates and approvals, approve contract payments and variations within limit, provide administrative direction and personnel management to all assigned Business Development Analysts and perform other miscellaneous duties as directed. Support law department in anti-trust clearance activities and internal proponent organizations in the post-acquisition integration activities, and perform other miscellaneous duties as directed.

     Job Benefits

     Monthly Base Salary – aligned with company employees with similar skills. Monthly Overbase – 25% of your monthly base salary. Benefits Supplement – 20% of your monthly base salary, after 3 years of service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base. Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after. Employment Tax – if employee chooses to separate themselves from their 'home country' for income tax purposes, most will not be required to pay 'home country' income taxes; company will not report income to the 'home country' governments. Please check with your tax advisor for specifics relating to you. Employee Share Purchase Plan (ESPP) (eligible after 12 months of service) – maximum purchase equal to 10% monthly base pay with a cap, 20% share discount. Incentive Plan – annual; based on performance, approx. 1.8x monthly base salary. Travel Allowance – annual; approx. $8,200 per household member 11+ years old residing in Saudi Arabia and $6,000 per household member under 11 years old. Vacation & Paid Holidays – 38 vacation days / 4 travel days / 11-13 paid holidays. Medical/Dental Plan – complimentary in-Kingdom Johns Hopkins medical care/facilities for employee and eligible family members. In-Kingdom dental services subsidized. Educational Assistance Plan (EAP) – Out of Kingdom Assistance: 90% of expenses with a maximum per child, lesser of 5x monthly base salary or the company max ($48.5K), plus 3 round-trip economy air travel tickets; undergraduate college-age children get 2 round-trip economy air travel tickets; In Kingdom Assistance: 2x monthly base salary or the company max ($16.3K). Settling in Allowance – one-time payment; Family Status - 100% of monthly base salary; Single/Bachelor Status – 60% of monthly base salary.


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Fortaleza