Marketing | Coordenador De Redação - Curitiba, Brasil - Fluency Academy

Descrição

Job descriptionA Fluency é uma edtech que nasceu em 2016 da missão de democratizar o ensino de idiomas Nós destravamos o potencial de nossos estudantes e professores para experienciarem a vida ao máximo .

Nosso jeito Fluency conecta o ensino de qualidade ao entretenimento, sempre buscando novas formas ainda mais incríveis de fazer isso acontecer Contamos com cursos de idiomas a partir do português, inglês e espanhol.

E estamos embarcando em uma nova jornada com o Fluency Future, nosso primeiro curso voltado para programação. Para nossas oportunidades buscamos pessoas inovadoras, comprometidas, curiosas, apaixonadas por pessoas e pela educação para integrar o nosso time. Nossa Cultura Time plural A+ - Nós somos um time plural, valorizamos e procuramos pessoas talentosas. Contratamos pessoas com quem queremos trabalhar e viver. Diversidade e pluralidade são primordiais. Sonhadores Obstinados - Acreditamos que sonhar alto é essencial para grandes inovações. Nos comprometemos a ser uma empresa que encoraja a ambição e o pensamento fora da caixa. Amor pela Educação - Temos paixão por aprender e ensinar. Acreditamos que a educação é a chave para o sucesso e para uma sociedade mais justa e igualitária. Nos comprometemos a ser uma empresa que investe em educação e em inovação.

?Somos orientados por resultados - Nosso maior objetivo é transformar as vidas dos estudantes, mas entendemos que não podemos fazer isso em larga escala se não tivermos uma excelente performance.

Nunca perder os bons resultados de vista:
esse é o nosso maior combustível para mudar o mundo.

Constante busca pela excelência - Nós sempre buscamos desafiar nós mesmos e nos superar constantemente, sempre buscando maneiras de fazer as coisas de forma melhor e mais eficiente.

Liderança Humana - Tratar nossos colegas com o respeito que todos merecem. Deixar as pessoas serem quem elas são. Franqueza e transparência são primordiais.

Seja Simples, Seja Consciente - Guia nossa equipe em busca de soluções criativas e eficientes, sempre levando em consideração as limitações financeiras e a realidade do negócio.

Main responsibilitiesDiariamente distribui, orienta e supervisiona as atividades administrativas do núcleo de redatores parar execução das campanhas;Garante a execução do tom de voz nos lançamentos digitais da empresa visando reforçar ou ampliar seu posicionamento no mercado.

Desenvolver e coordenar o copywriting de campanhas e peças de formatos variados;Acompanha o progresso de indicadores e objetivos com Coordenadores, Gerentes de Marketing e/ou Especialistas de MarketingSupervisiona diretamente o times de analistas para garantir as entregas e os indicadores de sucessoAuxilia na elaboração textual de projetos de Marketing de lançamento para a divulgação e promoção dos produtosDesenvolver relatórios de performance do time, partindo do princípio dos KPIs desenvolvidos pelos superiores.

Realiza feedback constante com o time, adquirindo e fornecendo informações importantes para a estratégia de performance do time de redatores.

Requirements and skillsRequisitos:

Graduação/Tecnólogo Completa em Marketing, Comunicação, Jornalismo ou área relacionadaPós-Graduação em andamento em Gestão estratégicaNível básico/intermediário em Inglês e/ou espanholProficiência sólida em CRM (Customer Relationship Management), incluindo compreensão abrangente das práticas e ferramentas associadasExperiência consistente e comprovada na criação e gestão de infoprodutosDiferenciais: Habilidades de liderança robustas, centradas na gestão eficaz de equipes, com destaque para a capacidade de motivar, resolver conflitos e delegar tarefas de forma assertiva.

Nível fluente em Inglês e/ou espanhol Additional informationCLTModelo híbrido:
disponibilidade para estar no escritório pelo menos 1 vez/semana, ou mais, conforme necessidades dos projetos em andamento. Vale Refeição Caju
Vale Cultura

• Plano de Saúde

Plano Odontológico
Escritório Bilíngue, onde você pode escolher um idioma para estudar gratuitamente;
DayOff no seu aniversario

Etapas de seleção:
Entrevista inicial

Task Técnica
Entrevista com Gestão

#J-18808-Ljbffr