Analista de Gestão de Saúde Senior - Brasilia - Vem ser CASSI

Vem ser CASSI
Vem ser CASSI
Empresa verificada
Brasilia

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de "Cuidar do participante em todas as fases da sua vida", ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI.


Por isso, acreditamos que o Analista de Gestão de Saúde Sênior não é somente um cargo, mas participa ativamente da construção de estratégias para uma CASSI cada dia melhor.


Precisamos de pessoas que estejam dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, avaliar e trocar ideias sobre o processo com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e melhorias.


Todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência. Solicitamos que seja descrito, e quando for o caso, informar no campo "Descrição das atividades" se requer algum recurso especial para participar da seleção e desenvolver o seu trabalho.

Responsabilidades e atribuições RESPONSABILIDADES**:

  • Desenvolver, coordenar e liderar projetos para a melhoria do atendimento e qualidade de vida dos participantes;
  • Participar da elaboração do planejamento anual e da proposta orçamentária da Divisão;
  • Realizar supervisões periódicas para o acompanhamento das ações em saúde no âmbito das CliniCASSI;
  • Prestar apoio e consultoria interna para as Unidades CASSI;
  • Elaborar relatórios, normativos, pareceres, notas, informes técnicos e demais documentos pertinentes às ações de saúde;
  • Participar como facilitador na divulgação da estratégia assistêncial;
  • Contribuir com a estruturação dos processos de trabalho das Unidades, especialmente os relativos à sua área de atuação;
  • Lidar com dados e informações a fim de proporcionar análises consistentes que suportem tomadas de decisão;
  • Identificar e propor melhorias nos processos da sua área de atuação.

ATRIBUIÇÕES:

  • Implantar estratégias de inovação em saúde para apoiar na resolubilidade de necessidades e/ou problemas inerentes ao cuidado à saúde prestado no âmbito da CASSI;
  • Implantar novas ferramentas digitais, de escopo da saúde, da CASSI;
  • Propor melhorias nas ferramentas digitais, de escopo da saúde, mediante necessidades apresentadas pelas áreas intervenientes da Operadora;
  • Intermediar relacionamento com áreas intervenientes da CASSI no que diz respeito à melhoria contínua no uso de ferramentas digitais, de escopo da saúde;
  • Intermediar relacionamento com os prestadores da CASSI no que diz respeito a melhoria contínua no uso de ferramentas digitais, de escopo da saúde, contratualizadas;
  • Intermediar a implantação do uso de ferramentas digitais adotadas pela CASSI, fora do escopo de saúde, para a qualificação do cuidado à saúde prestado no âmbito da Operadora;
  • Implementar a troca de informações entre os pontos da Rede de Atenção à Saúde, permitindo a transição e continuidade do cuidado à saúde dos participantes;
  • Desenvolver metodologia para curadoria dos conteúdos de estudos e pesquisas multicêntricas e de megatendências nos eixos de: Telessaúde, Dispositivos Móveis e _Wearables_ (IoTM
  • Internet da Coisas Médicas), Atenção Primária Digital, Inteligência Artificial Generativa, Gamificação em Saúde, Teleducação Interativa Mediada por Tecnologia, etc., para garantir a qualidade e o aprimoramento contínuo nos nossos modelos, programas, processos e serviços de saúde;
  • Elaborar modelo de maturidade digital em saúde, com ações específicas de desenvolvimento com adoção de métodos ágeis de trabalho, para cada estágio de evolução, de forma a desenvolver novas competências, engajamento e destreza digital para materializar as maiores oportunidades de crescimento, por meio de tecnologias emergentes e novos modelos de negócio centrados no cliente;

10 - Estimular o avanço da maturidade digital das áreas de negócio da Gerência de Saúde, de forma orquestrada ao longo de ciclos de curto, médio e longo prazo, para elevar a curva de aprendizagem e tornar a empresa mais resiliente, antifrágil e totalmente orientada pela centralidade do cliente.


Requisitos e qualificações PRÉ-REQUISITOS**:


  • Ensino Superior completo, preferencialmente na área de Saúde.
  • Experiência na área de saúde ou tecnologia da informação em saúde.

REQUISITOS DESEJÁVEIS:


Conhecimentos/experiências técnicas desejáveis:

  • Sistema de Registro Eletrônico de Saúde
  • Avaliação em saúde
  • Saúde Coletiva
  • Atenção Primária à Saúde
  • Epidemiologia
  • Ferramentas: Power BI, Tabwin, ACESS, SQL, SAS e outras similares

Informações adicionais

  • Modalidade de contratação: tempo determinado
  • Jornada de trabalho: segunda à sexta (40 horas semanais)
  • Formato híbrido (teletrabalho parcial)
  • Salário: R$ 9.393,73

Benefícios:


  • Cesta alimentação
  • Vale refeição/alimentação
  • Vale transporte
  • Auxíliocreche
Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasi

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