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Brasília

    Assessor de Gestão de Pessoas II - Brasília, Brasil - Sicredi

    Sicredi
    Sicredi background
    effective
    Descrição

    JOB DESCRIPTION

    Atuar como parceiro do negócio junto aos gestores, com foco no cumprimento dos objetivos do negócio e na efetividade das equipes, interagindo para o entendimento dos cenários e para a manutenção da cultura cooperativa, além de demandar soluções de gestão de pessoas que atendam às necessidades e estejam alinhadas ao modelo sistêmico (estratégia, políticas, processos e procedimentos). Representar interna e externamente, no seu âmbito de atuação, a área de Gestão de Pessoas do Sicredi.

    RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

  • Atração e Captação
  • Políticas e Processos de Gestão de Pessoas
  • Cultura Cooperativista
  • Clima Organizacional
  • Criação e Implantação de Projetos da Área de Gestão de Pessoas
  • Programas de Trainee, Estágio e Aprendizagem
  • Desenvolvimento de Lideranças
  • REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

    · Vivência com diferentes subsistemas de gestão de pessoas, com foco em atração e captação ;

    · Graduação concluída;

    · Residir ou ter disponibilidade para residir em Brasília/DF

    · Disponibilidade irrestrita para viagens

    Será um diferencial:

    · Especialização/MBA (concluído);

    · Vivência em Sistema Cooperativo e / ou Sicredi.

    ADDITIONAL INFORMATION

    Benefícios

  • Participação nos Resultados.
  • Plano de saúde - Bradesco Top Nacional.
  • Plano Odontológico - Bradesco Essencial Plus.
  • Gympass
  • Vale Alimentação ou Vale Refeição - Alelo
  • Vale Transporte.
  • Previdência Privada.
  • Seguro de Vida.
  • Auxilio Funeral.
  • Auxílio Creche / Babá / Filho Especial.
  • Auxílio Dress Code.
  • Complemento Auxilio Doença.
  • Incentivo Educação.
  • Day off de aniversário.
  • Sempre Bem - Orientação Psicológica, Financeira e Jurídica.
  • Programa de Meritocracia.
  • Programa de Formação Continuada.
  • Mapa de Carreira.

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    Gestão de Pessoas

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    **Descrição**: · - Prestar assistência ao supervisor hierárquico no desempenho de suas funções; · - Checar a comprovação de requisitos; · - Realizar relatórios com indicadores quando for solicitado; · - Checar a comprovação de requisitos; · - Triagem de currículos; · - Indicar pr ...


  • Instituto de Cardiologia e Transplantes do Distrito Federal Brasilia

    **Descrição**: · - Prestar assistência ao Coordenador da Divisão no desempenho de suas funções; · - Elaborar e desenvolver, quando for o caso, planos e programas de trabalho que visem à eficiência e ao desenvolvimento de recursos humanos; · - Orientar e acompanhar a execução dos ...


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  • Brasal Brasilia

    **Descrição**: · - Realizar atividades de implementação de planos, políticas, diretrizes, programas, procedimentos e ferramentas para Gestão de Pessoas, dentro dos subsistemas de responsabilidade da área de Desenvolvimento Humano; · - Orientar e apoiar gestores na aplicação dos p ...


  • soma desenvolvimento Brasilia

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  • Brasal Brasilia

    **Descrição**: · Prestar apoio e realizar atividades inerentes a todos os processos, projetos e programas de Desenvolvimento Humanos; · Realizar, acompanhar e prestar suporte aos processos seletivos e treinamentos, · Executar atividades pertinentes à regularidade de trabalho do c ...


  • VAN GOGH CONSULTORIA Brasilia

    **Descrição**: · - Divulgar vagas e triar currículos; · - Realizar processo de recrutamento e seleção; · - Realizar integração de novos colaboradores; · - Realizar entrevistas de desligamento; · - Divulgar informações de interesse do RH, da Diretoria e dos núcleos na Intranet; · ...


  • BURH Brasilia

    **Responsabilidades**: · - Implementação de RH interno; · - Controle de Departamento Pessoal; · - Realizar processo de recrutamento e seleção; · - Realizar integração de novos colaboradores; · - Realizar entrevistas de desligamento; · - Divulgar informações de interesse do RH, da ...


  • Brasal Brasilia

    **Descrição**: · - Apoiar serviços da área de gestão de pessoas; · - Realizar atendimento ao público (interno e externo); · - Controlar recebimento de currículos físicos; · - Organizar os currículos físicos e eletrônicos; · - Realizar triagem de currículos; · - Realizar agendamen ...


  • Instituto de Cardiologia e Transplantes do Distrito Federal Brasilia

    **Descrição**: · - Prestar assistência ao Coordenador da Divisão no desempenho de suas funções; · - Elaborar e desenvolver, quando for o caso, planos e programas de trabalho que visem à eficiência e ao desenvolvimento de recursos humanos; · - Orientar e acompanhar a execução dos ...


  • Brasal Refrigerantes Brasilia

    **Descrição**: · - Atendimento telefônico e presencial; · - Abastecimento das geladeiras (auditório, laboratório de treinamento e sala SAP), de acordo com o FIFO; · - Agendar entrevistas, oranizando e reservando as salas disponíveis; · - Auxiliar na organização das salas da área ...


  • Brasal Brasilia

    **Descrição**: · TEMPORÁRIO DE 1 ANO (como possibilidade de efetivação)# · - Realizar atividades de implementação de planos, políticas, diretrizes, programas, procedimentos e ferramentas para Gestão de Pessoas, dentro dos subsistemas de responsabilidade da área de Desenvolvimento ...


  • Sicredi Brasilia

    Atuar como parceiro do negócio junto aos gestores, com foco no cumprimento dos objetivos do negócio e na efetividade das equipes, interagindo para o entendimento dos cenários e para a manutenção da cultura cooperativa, além de demandar soluções de gestão de pessoas que atendam às ...


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    **Descrição**: · - Apoiar a liderança de RH na contratação de pessoal, recrutamento e orçamentos departamentais. · - Analisar as necessidades de novos recursos humanos (FTEs Full Time Equivalents), avaliar cargos e rever tanto os já existentes quanto os novos postos e comunicar o ...