Sdr Outbound Feegow - Rio de Janeiro, Brasil - Jobs for Humanity
Descrição
Company Description
Company Name:
USD 437
Descrição da empresa
Somos uma
_healthtech_ focada em promover o acesso à melhor gestão para médicos que querem levar seus consultórios ao próximo nível e gestores que buscam uma solução
_high end_ e robusta que dê conta da operação de ponta à ponta.
Nossos desafios serão cada vez maiores e por isso estamos sempre em busca de pessoas engajadas para somar ao time, nas mais diversas áreas.
Buscamos pessoas que queiram crescer, gerando impacto positivo e que compartilhem a nossa crença.A ideia de que tornando clínicas e consultórios mais eficientes, podemos sim construir um mundo em que todos tenham acesso à saúde de qualidade.
Nosso propósito é claro, estamos aqui para revolucionar a saúde da nossa gente, desenvolvendo a gestão clínica do futuro. Não vamos parar até chegar lá...E você? Quer acreditar com a gente? #SejaFeegow
Descrição do emprego
Nosso time é focado em resultados e é isso que esperamos de você. Como todo setor comercial, a pressão e a busca por metas são constantes. Você será acompanhado e avaliado por KPI's e OPI's diariamente.
Buscamos comprometimento e responsabilidade.
- Alguns dos KPI's: volume de reuniões agendadas, volume de reuniões realizadas, taxa de conversão, noshow, etc._
Descrição das atividades:
- Executar sequências de contato tanto automatizadas quanto personalizadas;
- Qualificar os leads. Entender quais as necessidades da empresa e verificar se as necessidades do potencial cliente seriam resolvidas pelas nossas soluções;
- Direcionar leads qualificados para o Executivo de Vendas;
- Acompanhamento da passagem de bastão para o Executivo de vendas até o Spin ser realizado. Isso é, confirmar os agendamentos e auxiliar na remarcação dos agendamentos;
- Realizar preenchimento e acompanhamento diário das atividades no CRM (SalesForce) e nas planilhas internas da área;
- Realizar follow up com os leads de acordo com a cadência de cada funil;
- Observar métricas e indicadores, visando sempre a otimização dos processos para trazer os melhores resultados para alcançar a senioridade conforme trilha de carreira.
Requisitos:
- Morar no Rio de Janeiro ou Regiões metropolitanas;
- Excelentes conhecimentos de informática e proficiência em aplicativos MS Office;
- Excelente desenvoltura em fala e escrita;
- Experiência em qualificação de lead;
- Experiência em Saas;
- Possuir conhecimento da metodologia SPIN Selling e BANT;
Será um diferencial, se:
- Tiver conhecimento em ERPs e/ou CRMs;
Benefícios:
- Nossa
jornada de trabalho é de segunda à sexta, das 9h às 18h,
4 dias presencial
- Precisou trabalhar além do seu horário habitual? Temos
Banco de horas para que use essas horas como folga, posteriormente; - Oferecemos
Vale-Refeição na modalidade FlexFood no valor de
R$32,38 por dia trabalhado; - Para o deslocamento para o escritório, oferecemos
Vale-Transporte; - Falando em Saúde, oferecemos
Assistência Médica SulAmérica e
Odontológica Porto Seguro;**: - Desconto na mensalidade da
SmartFit e outras academias via
GymPass;: - 15% de desconto para você realizar sessões com terapeutas, psicólogos e coachs via
Zenklub ou 40% de desconto no valor de 4 sessões(mês) feitas na
Vittude;: - Disponibilizamos o app
iFeel, de conforto emocional, que combina psicologia tradicional com inteligência artificial, te ajudando naqueles dias mais difíceis; - Achou que seu
PET ficaria de fora? Claro que não Oferecemos
Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho;
Stock Options - elegível após 6 meses de casa (5 anos de carência)
- SIM Você vira sócio da empresa;
DayOff de aniversário e de aniversário de empresa;
- Nossas
Licenças são diferenciadas por aqui: em caso de falecimento de
pessoas amadas, oferecemos
10 dias; caso seu
PET venha a óbito, tem
2 dias. Casou?
7 dias de descanso O bebê chegou? Oferecemos
30 dias para o papai e
6 meses para a mamãe; - Parceria com instituições de ensino,
descontos em graduação, pós graduação, cursos de inglês, e tecnologia;
Descontos em diversas empresas e serviços como Dell, Pets, LG, New Balance, Decolar, Camicado, Renner, RayBan, Evino, Nespresso, entre outros via
New Value;
_ Etapas do Processo:
_
- _ Triagem;_
- Entrevista de Talent Acquisition;
- Business Case (Avaliação da Escrita);
- Entrevista técnica com o gestor da vaga;
- Validação cultural: visita presencial ao escritório pra bater um papo com 1 ou 2 integrantes do time de vendas;
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