Responsável de Reservas de Hotel - Ananindeua, Brasil - Hotel Riviera d'Amazônia

Hotel Riviera d'Amazônia
Hotel Riviera d'Amazônia
Empresa verificada
Ananindeua, Brasil

há 4 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Descrição da Vaga:
Responsável de Reservas de Hotel


Responsabilidades:


  • Gerenciar o processo completo de reservas, incluindo recebimento, processamento e confirmação de reservas de quartos.
  • Manter registros precisos de disponibilidade de quartos e tarifas.
  • Coordenar com outros departamentos para garantir a disponibilidade adequada de quartos e atender às necessidades específicas dos hóspedes.
  • Gerenciar ativamente as plataformas de reservas online (OTAs), monitorando a disponibilidade e ajustando tarifas conforme necessário para maximizar a ocupação e a receita.
  • Utilizar sistemas de Gerenciamento de Receitas (RMS) para analisar dados de mercado e ajustar estratégias de precificação para otimizar o desempenho financeiro do hotel.
  • Implementar e manter a integração e automação sistêmica entre plataformas de vendas, RMS e Sistema de Gerenciamento de Propriedade (PMS) para garantir uma operação eficiente e sem problemas.
  • Gerenciar as reservas de grupos e eventos, garantindo que todas as necessidades dos clientes sejam atendidas.
  • Colaborar com o departamento de vendas para desenvolver estratégias de vendas e promoções para maximizar a receita de reservas.
  • Manterse atualizado sobre as tendências do mercado e as práticas recomendadas na gestão de reservas.
  • Resolver quaisquer problemas relacionados a reservas, cancelamentos ou alterações com eficiência e profissionalismo.
  • Fornecer suporte e orientação à equipe de recepção para garantir um processo suave de checkin e checkout.

Requisitos:


  • Experiência comprovada como Responsável de Reservas de Hotel, Agente de Reservas ou cargo similar.
  • Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita, com capacidade de interagir com uma variedade de clientes e colegas de trabalho.
  • Fortes habilidades organizacionais e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente.
  • Conhecimento profundo de sistemas de gestão hoteleira e software de reservas.
  • Orientação para o cliente e capacidade comprovada de proporcionar um serviço excepcional.
  • Flexibilidade para trabalhar em horários variados, incluindo fins de semana e feriados, conforme necessário.

Tipo de vaga:
Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento:
R$2.500,00 - R$3.500,00 por mês


Benefícios:


  • Estacionamento gratuito
  • Valealimentação
  • Valetransporte

Tipos de pagamento adicional:

  • 13o salário
  • Adicional noturno
  • Bônus de aniversário
  • Comissão
  • Hora extra

Escolaridade:

  • Ensino Médio completo (preferencial)

Experiência:


  • Hotelaria (obrigatório)
  • Recepção de clientes (obrigatório)
  • Manuseio de dinheiro (preferencial)
- gestão de OTA ́s (obrigatório)

  • Atendimento Telefônico (obrigatório)
  • Atendimento ao Cliente (obrigatório)
  • Software de gestão hoteleira (obrigatório)

Idioma:
- outra língua (preferencial)


Local do trabalho:
Presencial

Prazo para inscrição: 31/05/2024

Data de início prevista: 01/06/2024

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