Encarregado Administrativo - Serra, Brasil - Moto Scarton

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Empresa verificada
Serra, Brasil

há 4 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Descrição:

- **Objetivo do cargo**:Gerenciar o Administrativo.


Responsabilidades:


  • Garantir a melhoria de procedimentos e rotinas Administrativas, desenvolvendo e implementando projetos de aumento de produtividade e de redução de custos, elaborando plano de ação, definido metas a serem alcançadas e acompanhando os Índices de Produtividade.
  • Gerenciar o cumprimento das normas operacionais, propondo reformulações e/ou elaboração de novas.
  • Verificar a exatidão de toda a documentação relativa a pagamentos, conforme as normas e procedimentos estabelecidos.
  • Garantir a capacitação profissional, elaborando e ministrando treinamentos para os funcionários da Área Administrativa, a partir de necessidades levantadas, visando melhoria de processos e aumento produtividade e maior assertividade;
  • Garantir o controle do sistema de segurança patrimonial, assegurando o seu perfeito funcionamento e constante atualização.
  • Elaborar e controlar a planilha de orçamento econômico o NOA e acompanhar as realizações das receitas e despesas periodicamente.
  • Supervisionar as atividades da contabilidade, visando assegurar que todos os relatórios e registros contábeis sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa.
  • Supervisionar a elaboração dos balancetes mensais (contábil e gerencial), visando assegurar que os mesmos reflitam corretamente a situação econômicofinanceira da empresa.
  • Analisar as informações contábeis e preparar relatórios (específicos e eventuais) contendo informações, explicações e/ou interpretações dos resultados e mutações ocorridos no período, visando subsidiar o processo decisório na empresa.
  • Acompanhar toda e qualquer movimentação de bens patrimoniais da revenda.
  • Atender e executar demais atividades e projetos de interesse da Empresa, em conformidade com as Diretrizes.
  • Efetuar o acompanhamento do processo decisório de negociações com Fornecedores e Clientes internos e externos, buscando os melhores resultados de produtividade e financeiros;
  • Gerenciar e assegurar a performance dos sistemas tecnológicos, efetuando o acompanhamento, negociações, solicitações de novas aquisições de hardware e software, bem como, contratação de serviços Terceiros para execução das atividades;
  • Preservar a integridade física dos funcionários e dos bens materiais da Revenda, gerenciando e conduzindo a contratação de empresas especializadas para execução das atividades necessárias.

Requisitos:


Características essenciais:


  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência mínima de 01 ano na função Chefia.
  • Habilidade escrita;
  • Habilidade numérica.

Características desejáveis:


  • Especialização em Administração;
  • Liderança;
  • Comunicação;
  • Responsabilidade.

Benefícios:

Assistência médica, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-transporte

  • Health insurance

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