Analista Sênior - Brasilia - B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas

Ana Silva

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Ana Silva

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Descrição

Descrição:


  • Atuar na implantação, execução, suporte e manutenção aos projetos e sistemas sob gestão da Coordenação;
  • Consultar, analisar e/ou acompanhar as alterações da legislação pertinente, a aplicabilidade de leis, normas, regulamentos, modelos, métodos e práticas que impactem nas atividades desenvolvidas pela área;
  • Verificar a conformidade e padronização dos processos e atividades da Coordenação, identificando e apontando riscos e contingências;
  • Orientar técnicamente empregados e equipes de trabalhos no desenvolvimento e acompanhamento das atividades da área;
  • Executar atividades referentes à arrecadação das contribuições, à concessão dos Institutos Previdenciários e ao cálculo dos Salários de Participação;
  • Avaliar e consolidar os dados sob gestão da área que serão enviados à Receita Federal do Brasil
  • RFB.

Requisitos:


Obrigatórios:

  • Excel Avançado;
  • Power BI intermediário;
  • Experiência ou pósgraduação na área de atuação.

Conhecimentos Desejáveis:

  • Gestão de Projetos;
  • Pacote office
  • Legislação previdenciária;
  • Análise de dados;
  • Análise de Negócio, especificamente arrecadação e institutos;
  • Habilidades com informática e tecnologia, em especial na extração de dados, via Power BI e criação de painéis para análise e subsídios às tomadas de decisões gerenciais;
  • Matemática Financeira;
  • Regulamento dos Planos de Benefícios da FUNCEF;
  • Regime de tributação.

Benefícios:

Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio creche, Auxílio Medicamentos, Previdência privada, Seguro de Vida, Transporte, Vale-alimentação, Vale-refeição

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