Analista de Crédito e Cobrança - Sao Paulo, Brasil - GREEN RH

GREEN RH

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 4 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

O Analista de Crédito e Cobrança desempenha um papel fundamental no controle e na gestão financeira da empresa, sendo responsável por garantir a eficácia dos processos de cobrança e o bom fluxo de recebimentos.

Este profissional atua de forma proativa na análise de crédito e na administração de contas a receber, assegurando o cumprimento das políticas estabelecidas pela organização.

Responsabilidades:

Envio de segunda via de boletos bancários e notas fiscais aos clientes, garantindo a regularidade dos pagamentos.
Solicitação de baixa bancária, sustação de protesto e emissão de carta de anuência, visando resolver pendências e evitar problemas financeiros.
Realização de rotinas inerentes a contas a receber, incluindo a análise minuciosa das fichas cadastrais, propostas de vendas e demais documentos dos clientes.
Conferência dos títulos recebidos pelos bancos para assegurar a exatidão dos valores e evitar discrepâncias.
Controle e verificação da exatidão de abatimentos e liquidações, garantindo a precisão das transações financeiras.
Auxílio em atividades adicionais do setor, como digitação e conferência de documentos, e garantia do cumprimento das políticas de crédito e cobrança nos prazos estabelecidos.
Realização de análise de crédito e cadastro para pessoa física e jurídica, utilizando ferramentas como consultas ao SPC.
Controle e baixa de devoluções, créditos pendentes não identificados e cancelamento de notas fiscais no contas a receber, além de gestão de prorrogação de vencimento e cobrança de clientes inadimplentes.
Submissão de descontos concedidos para aprovação da diretoria comercial e financeira, garantindo a conformidade com as políticas da empresa.
Alocação de títulos em cartório conforme definição do gestor, mantendo a regularidade dos processos de cobrança.

Requisitos Essenciais:

Conhecimento sólido em cobrança, com compreensão dos processos e práticas do setor.
Capacidade de organização para gerenciar eficientemente múltiplas tarefas e prioridades.
Domínio intermediário do pacote Office, especialmente Excel e Word, para elaboração de relatórios e comunicação eficaz.
Excelente dicção e habilidades de escrita para comunicação clara e profissional com os clientes.
Atitude cordial no trato com colegas e clientes, mantendo um ambiente de trabalho colaborativo.
Habilidade analítica para interpretar dados e identificar tendências relevantes.
Atenção aos detalhes para garantir a precisão e a integridade dos registros financeiros.