Assistente de Departamento Pessoal - Sao Paulo, Brasil - Camila Assis RH

Camila Assis RH
Camila Assis RH
Empresa verificada
Sao Paulo, Brasil

há 1 semana

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Um pouco sobre a empresa...

O que você vai fazer no seu dia a dia...

  • Prestar assistência e suporte nos processos de admissão, manutenção e desligamento de colaboradores;
  • Ser responsável por realizar o controle e cálculos de folhas de pagamento, rescisões, férias, 13o e demais pagamentos;
  • Realizar a emissão dos encargos que estão sob a folha, tais como FGTS, GRRF, DARF, DAE e eSocial, manuseando sistemas de fiscalização pública;
  • Organizar documentações e arquivos para que estejam em ordem nos casos de auditoria e fiscalização;
  • Tirar dúvidas dos colaboradores pertinentes aos direitos trabalhistas dos mesmos;
  • Cuidar de processos burocráticos envolvidos na admissão e desligamento, tais como: cadastramento de novos colaboradores nos sistemas de gestão da empresa, preparação de documentos, entrevistas de desligamento e processos judiciais trabalhistas;
  • Conferir e processar a contabilização da folha de pagamento para a área contábil.

O que estamos procurando na pessoa que vai fazer parte do time...

  • Experiência na área;
  • Conhecimento em leis trabalhistas;
  • Habilidade com Pacote Office;
  • Ser proativa e atenta aos detalhes.

Regime:

CLT

Remuneração:
R$ 2.000,00.


Benefícios:

VT + VR (R$ 28,00/dia) + Cesta básica.


Horário:
Segunda a Quinta das 8h às 18h e as Sextas das 8h às 17h.


Local:
Centro, São Bernardo do Campo.


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Tipo de vaga:
Efetivo
CLT

Salário:
R$2.000,00 por mês


Benefícios:


  • Cesta básica
  • Valerefeição
  • Valetransporte

Horário de trabalho:

  • De segunda à sextafeira

Tipos de pagamento adicional:

  • 13o salário

Pergunta(s) de seleção:

  • Possuí conhecimento em legislação trabalhistas?
  • Possuí Habilidade com Pacote Office?
  • Quanto tempo e quantas conduções você levaria para chegar até o CEP ?

Experiência:


  • Departamento Pessoal (obrigatório)

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