Especialista de Compliance - Sao Paulo, Brasil - Serasa Experian

Serasa Experian

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 3 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Company Description

Sobre nós
Somos uma empresa global, líder em serviços de informação, conhecida no restante do mundo como Experian.

Nos grandes momentos da vida, como a compra de um carro, a ida de um filho para a faculdade ou mesmo a abertura e expansão de um negócio, estamos presentes para empoderar consumidores e clientes a administrarem seus dados com confiança.

Contamos com mais de pessoas operando em mais de 44 países; e, ao investirmos nelas, em tecnologia e em inovação, podemos ajudar negócios a se transformar e comunidades a prosperar, permitindo que mais pessoas se sintam incluídas nas oportunidades disponíveis.

É dessa forma que todos os dias entregamos o nosso propósito de criar um futuro melhor.

Venha descobrir um mundo inesperado com a gente.

Job Description:

Unidade de Negócio/ Vice-presidência:Jurídico

Área:
Compliance

Esta posição é responsável por supervisionar todas as atividades em andamento relacionadas ao desenvolvimento, implementação, manutenção e adesão às políticas e procedimentos globais que cobrem crimes financeiros e fraudes.

Como especialista no tema, você apoiará o programa global por meio de políticas e controles claros para a proteção da Experian e de seus dados, contribuindo para que os negócios permaneçam em conformidade.

Quais serão suas principais entregas?

Atuação com as áreas de negócio para apoiar na implementação, manutenção e cumprimento dos objetivos do programa global de prevenção a fraudes e crimes financeiros.
Mapeamento de processos, identificação, monitoramento e execução de testes de controles, garantindo que as políticas globais e os padrões de controle sejam relevantes, estejam atualizados e documentados.
Gerenciamento e apoio nas investigações e em atividades de avaliação de risco.
Formalização de relatórios analíticos e gerenciais sobre riscos de fraude/crimes financeiros, testes, gaps de controles, incidentes, planos de ação/remediação, conclusões e apresentações.
Acompanhamento da implementação de planos de ação de correção/remediação e de indicadores.
Definição de Planos de Monitoramento & Testes.
Revisão de políticas e procedimentos.
Busca proativa para a melhoria contínua do Programa de Prevenção a Fraudes e Crimes Financeiros.
Análise de dados e relatórios que respaldam a tomada de decisões da liderança.
Preparação e realização de treinamentos.

Como será o seu dia a dia?

Atuar como _advisor_ para áreas de negócios no que tange a melhorias de controles para prevenção, detecção de fraudes e de crimes financeiros.
Apoiar no processo de investigação das áreas internas e dar apoio, aconselhamento quando necessário.
Mapear processos, documentar e testar controles bem como acompanhar o processo de correção de problemas.
Coletar, fazer a triagem e gerenciar as denúncias, quando aplicável, também supervisionar a 1a linha sobre a condução de investigações e sobre a documentação.
Atuar em projetos e apoio na avaliação multidisciplinar de desenvolvimento de produtos para contribuir com visão de controles de prevenção a fraudes e de crimes financeiros.
Elaborar relatórios, apresentações, KPI's e treinamentos.

Qualifications:

O que estamos buscando em você

Formação superior completa. Desejável formação em tecnologia, segurança da informação ou áreas correlatas;
Desejável pósgraduação nas áreas de administração de empresas, tecnologia, finanças, segurança da informação ou áreas correlatas;
Forte conhecimento de fraude e crime financeiro, experiência prévia de trabalho em uma organização grande e complexa.
Experiência na definição de controles e estruturas de gerenciamento de riscos.
Habilidade para apoio/condução de investigações.
Inglês Avançado (Contato com time global).
Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal com a capacidade de resumir as descobertas e apresentar de forma clara e concisa aos colegas, gerentes e alta administração.
Capacidade de trabalhar de forma independente ao mesmo tempo em que contribui para a equipe.
Capacidade de absorver informações de diferentes fontes e fazer julgamentos sólidos, bem como capaz de processar e analisar grande quantidade de dados (data analytic tools).
Resiliência, habilidade de negociação, comunicação e relacionamento interpessoal. Capacidade de trabalhar com diversos tipos de personalidade.
Excelentes habilidades de trabalho em equipe, priorização e comunicação; facilidade para desenvolvimento de planos de trabalho detalhados e para a gestão de vários projetos.
Excelente organização e gerenciamento de tempo.
Abordagem colaborativa para a tomada de decisões nas equipes.
Desejável certificação CFE; conhecimento COSO.