Tecnologia - Analista de Suporte Jr - Presencial - Curitiba, Brasil - DBM Contact Center
Descrição
Buscamos profissional com aptidão para trabalhar com atividades de suporte de infraestrutura e equipamentos de informática, em atendimento de primeiro nível, buscando utilizar, bem como desenvolver procedimentos de troubleshooting inclusive para redes.
Aqui seguem algumas informações para te conquistar e você vir a ser parte do time de excelência DBMNOSSO PROCESSO SELETIVO
- Inscrição;
- Entrevista presencial e online;
- Testes;
- Resultado;
- Entrega de documentos e exame admissional;
- Integração e treinamento.
ROTINA COMUM DO CARGO
- Atendimento de fila telefônica de help desk;
- Atendimento de chamados por telefone;
- Atendimento de chamados por sistema de chamados;
- Atendimento presencial quando necessário;
- Formatação, Instalação e Configuração de Sistemas Operacionais e aplicações diversas;
- Atendimento técnico/suporte para áreas terceiras técnicas;
- Instalação e Configuração de telefones (SIP/HFA);
- Suporte com atendimento remoto usando ANYDESK, VNC e RDP;
- Análise de deficiências de rede através de terminal de usuário;
- Manutenção do estoque;
- Uso de documentação pertinente à área.
O QUE BUSCAMOS
- Conhecimento em plataformas Windows / Linux / Raspberry;
- Conhecimento em atendimento ao cliente por chamados;
- Conhecimento em equipamentos (HW) e aplicações/programas (SW);
- Conhecimento em estrutura de redes;
- Conhecimento em estrutura e lógica de telefonia;
- Formação em andamento de nível superior nas áreas da Informática ou correlatas.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS
- Assiduidade
- Comprometimento
- Empatia
- Resiliência
- Organização
- Disciplina
- Capacidade de concentração
- Vontade de aprender
ANOTA AI OS PRINCIPAIS DOCUMENTOS PARA ADMISSÃO
- Documentos pessoais (RG, CPF, Reservista);
- Título de eleitor (não pode ser certidão emitida pelo TRE);
- Carteira de trabalho digital;
- Comprovante de conclusão de ensino médio, faculdade ou declaração da faculdade cursando;
- Comprovante de residência atualizado (dos últimos 60 dias).
BENEFÍCIOS
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VALE TRANPORTE
- Conforme necessidade para deslocamento da residência ao trabalho e vice versa trabalhamos com todas as empresas de transporte público;
VALE REFEIÇÃO OU ALIMENTAÇÃO - O valor é R$ 21,87 por dia;
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CONVÊNIO MÉDICO- Plano de saúde Grupo GNDI, Pós período de 90 dias. Este convenio é extensivo aos dependentes e a empresa cobre 50% do custo da mensalidade;
-
TELEMEDICINA - Temos convenio com a empresa DR. AQUI oferecendo atendimento com médicos em todas especialidades com direito a 2 consultas mensais com psicólogos do plano. Este benefício é extensivo aos dependentes. E pode ser adquirido no 1o mês de contrato;
-
CONVÊNIO ODONTOLÓGICO
- Convênio Odonto com a empresa AMIL, Pós período de 90 dias. Este convenio é extensivo aos dependentes e possui diversas opções de coberturas para procedimentos dentários;
AUXILIO CRECHE - Valor R$ 238,00 para crianças até 26 meses de idade. Para colaboradores associados ao sindicato o benefício terá cobertura até 36 meses de idade. Este benefício é oferecido para Mães e Pais que possuem filhos nas idades mencionadas mediante documento comprobatório. (Valor e Periodo diferenciado de outras empresas do ramo);
EMPRÉSTIMO CONSIGNADO - Temos convênio com a BV Financeira, Creditas e Porto Cred parceiros que oferecem taxas diferenciadas para colaboradores dbm. Para te ajudar na hora daquele aperto;
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CLUBE DE DESCONTOS DBM - Funcionário dbm tem direito ao clube de descontos. Temos parcerias com diversos seguimentos onde os descontos variam de 10% a 70% de acordo com cada seguimento e modalidade. E você tem direito a partir do seu ingresso na empresa;
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DIA D (Descontração) - Dia preparado pela nossa área de marketing, para trazer um dia divertido e agradável ao ambiente. A participação da galera é contagiante
***-
ESCALA DE TRABALHO - Escala de trabalho diversas e diferenciada, que podem se adequar a sua necessidade (conforme disponibilidade do momento);
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OPORTUNIDADES DE CRESCIMENTO PROFISSIONAL - A dbm valoriza o crescimento de seus colaboradores, com isso nossa área de recrutamento trabalha mensalmente com vários recrutamentos internos valorizando o crescimento profissional da equipe. Pós 6 meses de casa você poderá participar dos processos que mais aderir as suas habilidades de qualidades. Acreditamos no seu crescimento 80% da nossa gestão veio de ascensão profissional interna.
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