Sp Consultor de Vendas e Soluções de Tecnologia - Sao Paulo, Brasil - Divulga Vagas

Divulga Vagas
Divulga Vagas
Empresa verificada
Sao Paulo, Brasil

há 3 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição
Já pensou em fazer parte de uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil e ainda poder representar uma ""GIGANTE"" que atua com tecnologia focada em publicidade on-line, computação em nuvem, software de computador, comércio eletrônico, inteligência artificial, entre tantos outros serviços?

Se a respondeu "sim", esta oportunidade é a sua cara


VEMSERTP

ATIVIDADES

  • Vendas consultivas B2B de soluções de tecnologia;
  • Vendas de produtos/serviços, upsell (inbound, outbound);
  • Atuação focada em atingimento de metas de vendas;
  • Executar campanhas de prospecção para obter, contatar e envolver clientes em potencial interessados em avaliar os produtos do cliente;
  • Desenvolver e codificar as melhores práticas e fluxos de trabalho de vendas para interações com clientes em potencial;
  • Entrar em contato com os clientes existentes para ofertar novos produtos auxiliares ou aumentar o ticket médio com produtos usados atualmente;
  • Conduzir o processo de vendas de renovação de clientes, identificando oportunidades de upsell e crosssell em suas contas e fechando esses acordos antes do vencimento do contrato;
  • Liderar e contribuir com estratégias para desenvolver e refinar nosso processo de vendas;
  • Desenvolver e liderar campanhas outbound desde a geração de ideias até o pitch inicial e a qualificação do pipeline;
  • Analisar tendências de dados, dinâmica de mercado e desempenho do cliente, identificar oportunidades e criar planos de implementação para maximizar resultados;
  • Atuar junto a grupos internos na resolução de problemas de clientes e maximizar a fidelização de clientes;
  • Participar do design, desenvolvimento e implementação de programas para aumentar os negócios de renovações do cliente;
  • Explicar os produtos/soluções técnicas do produto e a proposta de valor para empresas de diferentes setores e tamanhos e explicar como eles atendem às necessidades do cliente;
  • Solucionar pequenos problemas técnicos de configuração ou encaminhar os casos para as equipes responsáveis;
  • Orientar os clientes sobre os produtos digitais do cliente;
  • Apoiar os líderes regionais e a comunidade de parceiros com treinamento, materiais e suporte contínuo;
  • Atuar de acordo com às necessidades de negócio do cliente e adaptar os procedimentos internos para prestação de serviços;
  • Gerar oportunidades diárias de renovação no sistema CRM;

Salário:
R$ 2.613,33


Modalidade:
Presencial no campus LAPA - SP Salário a Combinar Esta vaga também é destinada para PCDs.

Achou a vaga que você procurava?

Inscreva-se já

Informamos que o nosso processo seletivo é composto por diversas etapas distintas.

Essas etapas são independentes entre si e, portanto, você será convidado para participar de mais uma etapa ao longo do processo seletivo.

A sua participação em todas as etapas não significa que você foi aprovado para a vaga.


A avaliação do seu desempenho em cada uma das etapas será feita pelo recrutador da Teleperformance apenas após a conclusão de todas as etapa do processo seletivo.

Obrigado pelo seu interesse em participar do processo de recrutamento e seleção da Teleperformance Ser maior de idade;
Ensino médio completo;
Português Fluente;
Inglês avançado;
Experiência com vendas e atingimento de metas;
Habilidade com contorno de objeções;
Desejável formação em tecnologia ou afins;
Vivência com plataformas Cloud ou tecnologias de uso remoto de recursos por meio da conectividade da Internet, aplicações, bases de dados, capacidade de computação ou espaço de armazenamento online;
Disponibilidade para trabalho Presencial no campus LAPA - SP (Linha 7-Rubi da CPTM). Assistência médica;
Assistência odontológica;
Vale Alimentação ou Vale Refeição;
Seguro de vida;
Auxílio Creche;
Vale transporte ou Vale combustível (apenas para saídas a partir das 22h);
Descontos de até 50% em universidades e empresas parceiras;
Participação nos Lucros ou Resultados;
Convênio com empresas parceiras;
Desconto em produtos;
Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
Plano de Carreira

A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos através do JUMP e pelo programa de oportunidades internas para diversos cargos em diversas áreas


Bem-estar TP: aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para saúde física e saúde mental, promovendo um ambiente que fortalece o equilíbrio entre vida pessoal e vida profissional.


Em saúde mental contamos com apoio psicológico e um canal exclusivo para cuidado do sentimento e bem-estar de forma individualizada, além de promover ações de conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a conexão social e interação entre os colaboradores como Festival de Música e Dança e Sextas-feiras temáticas.

No

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