Fernanda Evelin da Costa Maia

FERNANDA EVELIN DA COSTA MAIA
Área de Atuação: Psicologia | Recursos Humanos | Clínica | Psicologia Criminal

Resumo Profissional

Estudante de Psicologia em formação, com interesse nas áreas de Recursos Humanos, Psicologia Clínica e Psicologia Criminal. Atuei como estagiária em Recrutamento e Seleção, desenvolvendo habilidades em análise de perfis, elaboração de currículos e cartas de apresentação, atendimento ao público e estratégias de empregabilidade. Possuo familiaridade com ferramentas digitais, organização de processos e comunicação assertiva. Busco ampliar minha atuação e conhecimento em contextos diversos da Psicologia, aliando escuta qualificada, sensibilidade humana e atuação ética nos diferentes campos de aplicação da profissão.

Experiência Profissional

BF – Recrutamento e Seleção

Estagiária de Recursos Humanos | Remoto |Período: 5 meses

• Desenvolvi e personalizei mais de 150 currículos e cartas de apresentação conforme o perfil e objetivo de carreira dos candidatos;
• Realizei mais de 200 análises detalhadas de perfis no LinkedIn e na plataforma Gupy, com foco em aumentar a visibilidade e empregabilidade dos clientes;
• Apoiei no alinhamento de carreira, orientando candidatos quanto a estratégias de recolocação e posicionamento profissional;
• Atuei administrando cadastros, triagens e fluxos de atendimento com foco em excelência e agilidade;
• Fui responsável por redigir e publicar vagas na plataforma da empresa, conforme perfil e briefing das empresas;
• Automatizei e administrei formulários e e-mails para conclusão de pedidos, otimizando tempo e promovendo uma comunicação eficaz.

Formação Acadêmica

Graduação em Psicologia
Universidade da Amazônia – UNAMA | 4° Semestre | Cursando

Cursos e Certificados

• Assistente de Recursos Humanos – IFRS | Cursando
• 1° Congresso sobre Autismo e Psicanálise – EMH | 06/2025
• II Simpósio sobre Autismo – UNAMA | 04/2025
• Entendendo o Comportamento Humano – UNAMA | 01/2025
• Conectadas – Reprograma (Análise de Dados, HTML e CSS, Marketing Digital) | 10/2024

Habilidades e Competências

Técnicas:

• Recrutamento e Seleção
• Análise de Perfis Profissionais
• Gestão de Talentos
• Atendimento Humanizado
• Comunicação Assertiva
• Organização de Processos

Comportamentais:

• Empatia
• Ética Profissional
• Proatividade
• Escuta Ativa
• Gestão do Tempo
• Adaptabilidade

Ferramentas

Canva | Word | Pacote Office | Google Documentos | Planilhas | Forms | Agenda | ChatGPT | Trello | Notion | Gupy | Zoom | Google Meet | Microsoft Teams